南京勝沃投資管理有限公司是一家集互聯(lián)網(wǎng)金融、電子商務(wù)、軟件開發(fā)等業(yè)務(wù)于一體的綜合性企業(yè)。2013年創(chuàng)立于南京，注冊資本人民幣3000萬元。現(xiàn)擁有三家分支機構(gòu)及兩家子公司，員工已逾200人。
勝沃自成立以來，秉承“安全、誠信、高效、便捷”的發(fā)展理念，以成為全國最具影響力的互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)為目標(biāo)，始終走在互聯(lián)網(wǎng)時代發(fā)展的前沿。未來，也將邁向更廣闊的市場，計劃于2016年全面覆蓋南京、徐州、合肥等華東區(qū)域主要城市，致力于為更多用戶提供優(yōu)質(zhì)全面的服務(wù)。
我公司薪資福利：
五險一金：為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險，為員工繳納公積金
薪資晉升：公司每年有1-2次的調(diào)薪機會
出國旅游：為鼓勵業(yè)績突出及各方面能力素質(zhì)符合要求的員工，優(yōu)秀員工公司將為其（及家屬）提供出國旅游
生日福利：員工生日時公司統(tǒng)一發(fā)放生日福利
節(jié)日福利：傳統(tǒng)節(jié)日公司為員工提供特色福利品
員工活動：不定期舉辦的員工聚會或文體活動
帶薪年休假：公司員工享有帶薪年休假
法定節(jié)假日：公司員工每年享有法定帶薪假
專業(yè)培訓(xùn)：公司將根據(jù)工作及員工發(fā)展需要，定期安排員工進(jìn)行業(yè)務(wù)專業(yè)技能培訓(xùn)，以提高員工的業(yè)務(wù)水平
職務(wù)升遷：公司為全體員工提供公平晉升的機會；公司的政策是優(yōu)先從公司內(nèi)部提拔各方面表現(xiàn)突出和具備管理潛力的員工，接替空缺管理崗位，以承擔(dān)更大的責(zé)任