產品總監(jiān)職責：
1 負責花邊產品的新產品市場調研與預估；
2 根據(jù)市場調研預估做好新產品開發(fā)規(guī)劃；
3 根據(jù)新產品開發(fā)規(guī)劃做好每個新產品的開發(fā)方案；
4 負責組建新產品開發(fā)團隊，并確定考核激勵方案；
5 新產品開發(fā)、打樣過程中與工廠的協(xié)調銜接；
6 新產品開發(fā)的質量控制與成本優(yōu)化；
7 新產品開發(fā)規(guī)劃根據(jù)市場情況及時調整；
8 現(xiàn)有產品和新產品標準的建立和完善；
9 負責組織產品標準的宣貫；

產品總監(jiān)任職要求：
1 紡織或染整專業(yè)本科以上學歷；
2 十年以上服裝輔料產品管理工作經(jīng)驗，45歲以下；
3 熟悉服裝輔料行業(yè)；
4 有團隊管理經(jīng)驗；
5 熟練使用產品開發(fā)軟件、辦公軟件；

寧波萌恒集團位于美麗的東海之濱，公司自創(chuàng)建以來，歷經(jīng)十年，經(jīng)營格局與管理模式均已形成集團化運作模式，公司以“服裝輔料、服裝用料、服裝整體解決方案”為主營業(yè)務，面向全球市場，已經(jīng)成為全國同行業(yè)的排頭兵。集團下轄“國際貿易事業(yè)部、海外投資事業(yè)部、制造事業(yè)部、國內營銷事業(yè)部、集團投資事業(yè)部”等五大事業(yè)部；集團管理總部與各個事業(yè)部之間采取“戰(zhàn)略管控模式”（以目標管理為理念，以全面預算管理為工具）。集團新十年戰(zhàn)略規(guī)劃——經(jīng)營規(guī)模超百億、管理水準成為行業(yè)標桿。
公司視員工為最大的財富，注重員工職業(yè)生涯的規(guī)劃與生活質量的提高，并提供優(yōu)厚待遇和良好的工作條件：具備獎金、過節(jié)費及旅游補貼等福利，并按國家法定要求為員工繳納各種社會保險；員工有出國工作與學習機會；有各種網(wǎng)球、羽毛球、籃球協(xié)會等豐富的員工業(yè)余文化生活。誠邀天下英才，共襄偉業(yè)
公司網(wǎng)址：www.mhin1999.com