職位描述：
1、協助員工勞動關系、關懷培訓、薪酬福利等工作的開展、指導和管理。
2、根據集團要求，完成城市HR共享服務和審計工作；
3、負責員工五險一金工作，相關待遇申請，證明證照辦理和員工福利政策解答等；
4、負責員工關系工作，包括入離調轉、人事數據統計及分析、考勤管理等工作；
5、執(zhí)行集團HR政策，負責新員工培訓、技能培訓和業(yè)務類培訓；
6、負責集團企業(yè)文化宣傳和員工關懷等工作；
7、完成集團與公司交辦的其它工作。

任職資格:
學歷及專業(yè)：人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)，大專及以上。
專業(yè)能力：3年以上人力資源工作經驗；
知識能力：熟悉HR各職能模塊知識及運作流程，熟練掌握勞動法及各地方的人力資源相關法規(guī)、政策，掌握人力資源基礎的專業(yè)知識。
素質能力：優(yōu)秀的溝通能力和敏銳的洞察力、邏輯思維能力；較強的問題解決能力，具有一定得團隊管理能力，能從專業(yè)的角度給予下屬工作指導。
技術能力：熟悉office辦公軟件，對excel、PPT和PS能熟練應用；會SAP操作者優(yōu)先。
其他能力：1.性格開朗，具有主動、熱情、踏實、負責的工作態(tài)度，為人正直、誠信，能夠承擔一定的工作壓力。
2.具有親和力，良好的溝通能力，邏輯思維清晰，做事認真細致，學習能力強，執(zhí)行快，具有分析、解決問題的能力。

軟通動力——中國領先的技術服務提供商及全球客戶首選合作伙伴
軟通動力是中國領先的技術服務提供商，立足中國，服務全球市場。軟通動力具有端到端“軟件+服務”綜合服務能力，服務范圍包括：咨詢服務、解決方案及系統集成服務、IT外包及業(yè)務流程外包服務等。在高科技/通信、銀行/企業(yè)金融/保險、電力/能源/水務/環(huán)保、交通/物流、汽車/制造、零售/電商等10多個重要行業(yè)及業(yè)務領域，軟通動力具有強大的縱深服務優(yōu)勢。

過去，軟通動力深刻理解客戶需求，是企業(yè)盈利和成長的最佳合作伙伴；今天，軟通動力充分把握科技大勢，借助云計算、移動互聯、大數據等新興技術手段，和合作伙伴一起推出創(chuàng)新型解決方案，致力于幫助我們的客戶成為智慧的政府和智慧的企業(yè)；未來，軟通動力將不懈努力，以創(chuàng)新思維和領先技術，為客戶創(chuàng)造可持續(xù)的價值。

軟通動力于2001年創(chuàng)立，全球總部設于北京，在全球設有30多個分支機構，28個交付中心。員工總數超過1萬8千人，服務數百家中國及海外客戶。