職位描述
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)各部門管理層以下員工的招聘，參與人員初選面試及聘用；
2、負責(zé)員工檔案管理；
3、確保員工的轉(zhuǎn)正、調(diào)動、晉升、合同及保險的工作如常進行；
4、協(xié)助績效、培訓(xùn)工作，組織員工活動的開展；
5、完成直屬領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作任務(wù)。
崗位要求：
1、3年或以上人力資源從業(yè)經(jīng)歷，熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)及政府機構(gòu)辦事流程；
2、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，211或985院校優(yōu)先；
3、文筆好、熟練使用辦公操作軟件；
4、性格穩(wěn)重、誠實、勤奮、細致、責(zé)任感強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
企業(yè)介紹
東方銀座集團，致力于建設(shè)香港、深圳雙總部經(jīng)濟體系，集房地產(chǎn)綜合開發(fā)、國際酒店運營、物業(yè)管理及商務(wù)投資為一體的城市高端服務(wù)業(yè)運營商，力求以國際化視野提升城市格局。
公司地址：深圳市福田區(qū)竹子林東方銀座美爵酒店8樓
電話：82039123
傳真：83029122
郵箱：HR@oriental-ginza.com
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