【崗位職責】 1.負責從產品設計到產品量產以及售后過程中的可靠性試驗相關技術交付，包括可靠性需求的定義和分析、可靠性測試的具體方案和實施策略，可靠性風險評估；2.負責制定產品可靠性測試方案，統(tǒng)籌可靠性試驗實現(xiàn)，輸出測試報告，對試驗進度及質量負責；3.根據(jù)產品設計輸入，標準輸入，制定和建立企業(yè)內部測試評價體系，設計驗證策略，計劃，方法，包含元器件、子零件及產品級別；4.管理產品可靠性問題，協(xié)同研發(fā)設計部門評估和解決關閉可靠性問題，并對問題最終閉環(huán)負責；5.提煉可靠性設計、可靠性試驗和問題分析的經驗，持續(xù)提升組織可靠性工程能力；6.實驗室管理運營方面的其他工作；【任職要求】1.本科及以上學歷，電子、微電子、機械設計、自動化、可靠性工程等相關專業(yè)；2.熟悉可靠性工程理論，掌握電子產品可靠性的常用測試方法，熟悉芯片或電子元器件的壽命分析，加速模型、指數(shù)分布及威布爾分布等3.熟悉電子元器件（包括電阻、電容、濾波器、二極管、三極管、場效應管、集成電路等）原理和結構、了解集成電路的特性，掌握一定的數(shù)/模電知識； 4.熟悉使用示波器、信號發(fā)生器、萬用表、數(shù)據(jù)采集器、高低溫環(huán)境箱、各類傳感器等測試儀器；5.熟悉ISO17025，IATF16949等各類相關體系，有參與CNAS體系建立經驗者優(yōu)先；6.熟悉汽車電子產品研發(fā)流程，擁有相關產品開發(fā)或測試經驗者優(yōu)先；7.熟悉一門或以上的上位機開發(fā)語言者優(yōu)先，如Matlab，Python，Labview等；8.性格開朗，外向，工作積極主動，善于溝通并善于主動溝通，愿意表達自己的建議和想法。【福利待遇】周末雙休、五險一金全額基數(shù)繳納(社保一檔），年休假18天【文化氛圍】90后00后為主，以人為本的團隊氛圍，開放、包容、無私、反思，不看資歷、不看關系、簡單、實干

深圳市開步電子有限公司成立于 2006 年（以下簡稱開步電子） ，總部位于深圳市，在香港、 長沙、蘇州、桂林、上海設有子公司和研發(fā)生產基地，是一家覆蓋電子元器件、電流傳感器、合金原材料、電子束焊設備的研發(fā)制造商。開步電子致力于為用戶提供優(yōu)質的產品和穩(wěn)定的交付，在持續(xù)的探索中逐步形成了從合金原材料研發(fā)生產到電子束焊接、從電子元器件自動化生產到測試環(huán)節(jié)都自主可控的垂直產業(yè)鏈布局，成為一家具備強大核心技術及產業(yè)優(yōu)勢的高科技制造公司。 2016年，開步電子推出了“睿思RESI”國產高端品牌，產品覆蓋高精密電阻、合金檢流電阻、分流器、高壓電阻、高能電阻、大功率電阻、車規(guī)電阻、點火電阻以及電流傳感器等；同時搭建了電阻一站式選購平臺“”，該平臺強大的選型功能可以滿足工程師的各種需求，并有專業(yè)人員提供技術解決方案。 公司始終以專業(yè)、創(chuàng)新、服務作為自己的經營理念，服務范圍覆蓋全球包括汽車電子、醫(yī)療設備、鐵路、通訊、工業(yè)控制、電力、儲能、精密測量及軍工航空航天等領域的眾多客戶。 多年來開步電子堅持高標準的人才引進戰(zhàn)略，吸引了眾多優(yōu)秀新鮮血液的加入，公司內部強調自由、平等的工作氛圍，堅持秉承高效、創(chuàng)新的工作理念，積極培養(yǎng)、充分挖掘人才潛能，尊重人才多樣性，為員工打造多元化展示舞臺，讓每位員工都能創(chuàng)造并實現(xiàn)自我價值。