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7-10萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度工作計(jì)劃，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定人事行政部的年度、季度和月度的工作目標(biāo)和計(jì)劃；2.根據(jù)公司發(fā)展需要和當(dāng)前人力資源配置情況，與總經(jīng)理和各部門(mén)負(fù)責(zé)人協(xié)商，制定人員招聘計(jì)劃；3.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，適時(shí)優(yōu)化薪酬體系，保證薪酬為組織的經(jīng)營(yíng)提供有力支持，有效吸...

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招聘主管--TEK品牌

8-10萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

科沃斯

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)人才招聘計(jì)劃的制定，具體包括年度各層級(jí)各體系招聘數(shù)量、招聘時(shí)間等計(jì)劃； 2、及時(shí)掌握部門(mén)人力資源配置的現(xiàn)狀，匯總、審核、平衡各部門(mén)的人力資源需求，及時(shí)組織從內(nèi)、外部招聘合格人才，滿足各部門(mén)的工作需要； 3、建立和完善后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制； ...

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CHO（鮮易控股）

面議 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

鮮易控股

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)人力資源管理，負(fù)責(zé)組織制定集團(tuán)人力資源整體戰(zhàn)略，確保人力資源政策、流程與實(shí)施；2、負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源共享中心的規(guī)劃運(yùn)營(yíng)，建立健全集團(tuán)人力資源管控體系；3、負(fù)責(zé)組織編制集團(tuán)人力資源預(yù)算，監(jiān)督、控制人力預(yù)算的執(zhí)行、審計(jì)等；4、負(fù)責(zé)健全、實(shí)施人力資源政策、...

企

培訓(xùn)師講師（平安后勤）

7-14萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

重慶貝牛投資管理有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作職責(zé)：負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)，及外部企業(yè)培訓(xùn) 前期公司有完善的培訓(xùn)的講師培訓(xùn)體系，幫助你從新人成長(zhǎng)為優(yōu)秀的星級(jí)講師完善的晉升體系：從一星講師晉升至五星講師目前四星以上講師平均一堂課程2萬(wàn)以上。廣闊的發(fā)展空間，期待您的加盟！

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招聘主管-母嬰快消

7-9萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

河南柏思芙德食品有限公司分支機(jī)構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1. 全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作；2. 根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；協(xié)助上級(jí)完成需求崗位的職務(wù)說(shuō)明書(shū)；3. 調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并進(jìn)行有效分析，對(duì)招聘渠道實(shí)施規(guī)劃、開(kāi)...

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招聘主管相同職位

10-11萬(wàn) | 深圳市 | 大專(zhuān) | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

恒昌利通投資管理

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)華南區(qū)域招聘工作的開(kāi)展，人才規(guī)劃及成本控制；2、根據(jù)公司用人需求，保質(zhì)保量完成月度招聘計(jì)劃；任職要求：1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，人力資源或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上專(zhuān)職招聘工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉汽車(chē)金融、融資租賃行業(yè)類(lèi)崗位招聘優(yōu)先...

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人事管理員

4-6萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

中原期貨

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

負(fù)責(zé)公司行政、人事及有關(guān)工作，側(cè)重于人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、資格管理和人員入離職管理等。

企

項(xiàng)目人力行政經(jīng)理

8-11萬(wàn) | 萊蕪市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

山東星空地產(chǎn)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位任職條件：1、人力資源等管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、2年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟練掌握人員招聘與培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬體制等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；熟悉國(guó)家和山東地區(qū)的勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、社會(huì)保險(xiǎn)等的相關(guān)規(guī)定；4、具有較強(qiáng)的文字功底和良好的協(xié)調(diào)公關(guān)能力，能有效的處理各類(lèi)部門(mén)...

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高級(jí)招聘專(zhuān)員（鹽城東臺(tái)）

10-12萬(wàn) | 鹽城市 | 大專(zhuān) | 3-5年

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領(lǐng)勝科技(蘇州)有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。2、大中型制造業(yè)人事工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。3、熟悉人事各大模塊，精通招聘模塊。4、有獵頭相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉勞務(wù)和校招招聘流程。

企

項(xiàng)目人力行政經(jīng)理

5-7萬(wàn) | 濱州市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

山東星空地產(chǎn)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位任職條件：1、人力資源等管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、2年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟練掌握人員招聘與培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬體制等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；熟悉國(guó)家和山東地區(qū)的勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、社會(huì)保險(xiǎn)等的相關(guān)規(guī)定；4、具有較強(qiáng)的文字功底和良好的協(xié)調(diào)公關(guān)能力，能有效的處理各類(lèi)部門(mén)...

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人力資源總監(jiān) 相同職位

面議 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

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左岸園林

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作職責(zé): 人力招聘：根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)，建立招聘渠道，保障人員供給。個(gè)人承擔(dān)親自承擔(dān)中高層人員的具體招聘。領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)：不斷提高公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，能很好的管理老板與其他領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的配合，能通過(guò)一些學(xué)習(xí)成長(zhǎng)項(xiàng)目提高領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力。組織及崗...

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人力資源共享服務(wù)中心總監(jiān)

面議 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

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鮮易控股

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和整合共享服務(wù)中心的核心業(yè)務(wù)流程，建立統(tǒng)一的服務(wù)流程與操作規(guī)范，對(duì)流程定期調(diào)整優(yōu)化，執(zhí)行監(jiān)管流程正常運(yùn)行；2.負(fù)責(zé)制定并落地實(shí)施基礎(chǔ)人力資源服務(wù)相關(guān)的政策及實(shí)施辦法，員工關(guān)系流程建設(shè)與管理，勞動(dòng)合同管理以及勞資糾紛的處理和預(yù)防等工作，不斷完善相關(guān)制...

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招聘培訓(xùn)主管

5-7萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

北京就趣互聯(lián)網(wǎng)有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司用人需求、發(fā)布招聘信息、收集簡(jiǎn)歷、獨(dú)立完成人才簡(jiǎn)歷甄別、意向溝通、情況跟蹤、面試約見(jiàn)、背景調(diào)查等招聘各環(huán)節(jié)；2、做好人才儲(chǔ)備工作；3、負(fù)責(zé)公司整體培訓(xùn)體系的搭建，制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃，并進(jìn)行分解；4、負(fù)責(zé)制定與完善公司培訓(xùn)管理制度，保證制度的系統(tǒng)性...

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招聘經(jīng)理/主管

面議 | 天津市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

融創(chuàng)中國(guó)天津區(qū)域公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、執(zhí)行年度招聘計(jì)劃，進(jìn)行工作分析以更新職位說(shuō)明書(shū)；2、維護(hù)和拓展公司的招聘渠道；3、發(fā)布職位信息，篩選簡(jiǎn)歷，邀約并參與面試；4、更新和維護(hù)公司的人才庫(kù)；5、負(fù)責(zé)辦理員工入職等人事流程；任職要求：1、人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；2、房地產(chǎn)...

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員工關(guān)系專(zhuān)員（天津分公司）

4-6萬(wàn) | 天津市 | 本科 | 1-3年

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諾信金融服務(wù)集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù)的辦理；2、負(fù)責(zé)離職面談，形成書(shū)面記錄；3、負(fù)責(zé)根據(jù)人員增減變化及時(shí)更新公司花名冊(cè)；4、負(fù)責(zé)匯總整理員工考勤信息；5、負(fù)責(zé)開(kāi)展員工滿意度調(diào)查，并提交分析報(bào)告至上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；6、負(fù)責(zé)定期組織員工座談會(huì)，建立溝通渠道；7、負(fù)...

企

人力資源專(zhuān)員相同職位

11-15萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1-3年

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重慶金科房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，28歲以下；2、熟悉人力資源相關(guān)理論知識(shí)，了解各行業(yè)運(yùn)作流程，在招聘、員工培訓(xùn)、績(jī)效考核方面有較深的認(rèn)識(shí)；3、熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)和政策，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力；4、熟練使用辦公軟件；5、抗壓力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

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人才尋訪員 HR Tale...

7-10萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

沃爾瑪中國(guó)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1、分析職位要求，與上級(jí)和招聘經(jīng)理溝通職位詳細(xì)需求和職位相關(guān)情況。2、確定尋訪方向、策略，開(kāi)始搜尋，并根據(jù)招聘進(jìn)度做出調(diào)整。3、聯(lián)系候選人，判斷候選人的匹配性，做推薦。4、進(jìn)行一些必要的候選人面試培訓(xùn)，跟進(jìn)招聘進(jìn)度。5、協(xié)助候選人入職。

企

人事專(zhuān)員相同職位

4-5萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

蘇州生隆昌商業(yè)管理有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作職責(zé)：1、組織并協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作2、搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)、篩選，安排面試相關(guān)事宜3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等相關(guān)政策及流程4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜5、月結(jié)核算員工工資薪酬6、其他人事日常工作任...

企

企業(yè)文化專(zhuān)員相同職位

7-8萬(wàn) | 上海-靜安區(qū) | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

泰然

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、及時(shí)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)方案及其實(shí)施計(jì)劃進(jìn)行修訂；2、充分利用各種渠道，對(duì)公司各部門(mén)及子公司進(jìn)行企業(yè)文化的宣傳推廣；3、負(fù)責(zé)策劃制定公司企業(yè)文化活動(dòng)方案，并組織實(shí)施；4、負(fù)責(zé)公司大事記的原始材料收集和編纂，報(bào)刊、網(wǎng)站稿件采訪、撰寫(xiě)、編輯等工作，做好對(duì)外宣傳報(bào)道，...

企

人力資源經(jīng)理相同職位

12-24萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

金閶醫(yī)院

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

任職資格：1、獵聘醫(yī)生能力強(qiáng)。2、善于溝通培訓(xùn)，用企業(yè)文化使員工具有向心力、責(zé)任心。3、大學(xué)本科學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；4、10年中大規(guī)模企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中經(jīng)理層級(jí)的工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年；5、相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)涵蓋人力資源領(lǐng)域中的全部模塊，包括但限于招聘、薪資福利、員工培訓(xùn)...

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人才求職