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企
執行力專員
面議 | 天津-東麗區 | 本科 | 1-3年
發布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、 負責審查內部業務部門工作項目的進度、時間節點以及質量目標等的落實情況；2、及時與各業務部門溝通，了解項目最新進展的，參與項目各階段評審會議，發現存在的問題。3、 負責每周匯總各項目進展情況及狀態，分析異常情況及可能存在的影響及風險，形成項目匯總表向總經理...
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企
電氣工程師
相同職位
7-8萬 | 西安市 | 大專 | 3-5年
發布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1、對本專業的設計文件內容進行審核；2、圖紙會審、設計交底；施工隱蔽驗收、設計變更、質量控制、進度控制過程的技術和質量問題處理；3、負責控制電氣工程項目的現場施工進度，確保進度計劃的完成；4、配合設備招標，制定電氣設備技術標準，配合招采部門完成本專業設備的采購...
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企
軟件需求分析師
10-12萬 | 西安市 | 本科 | 3-5年
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：負責產品需求分析；負責產品應用對接；負責產品文檔編寫；負責產品架構設計對接；任職要求：軟件產品需求、系統分析5你以上工作經驗；
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企
法務專員
相同職位
面議 | 貴陽市 | 本科 | 1年以下
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：隸屬集團總部風險管理中心，負責西南區域相關業務風險控制、訴訟以及其他非訴事務工作。任職要求：1、35歲以下，法學專業，全日制大學本科及以上學歷；2、通過國家司法考試，持A證優先。
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企
人事專員
相同職位
4-6萬 | 重慶市 | 本科 | 1年以下
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1.負責員工入職、離職等員工關系管理；2.負責新員工檔案及勞動合同管理3.負責企業文化建設管理；4.負責組織新人入職培訓管理；5.員工關系維護及勞動爭議處理任職要求：1.有相關培訓、主持經驗；2.有人事相關工作經驗或人力資源相關經驗；3.獨立統籌安排項目經驗；...
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企
基金銷售
面議 | 濟南市 | 碩士 | 1年以下
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1. 負責開發拓展客戶資源，對高端私人客戶進行維護，滿足客戶的理財需求，為客戶制訂資產配置方案并向客戶提供專業投資建議；2. 通過多渠道開發和維護客戶，為客戶提供全方位、專業化及高品質服務；3. 通過持續跟進與服務，為客戶不斷提供全面專業的理財咨詢與服務；4....
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企
行政助理/專員
2-5萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、有2年以上工作經驗；2、有過行政管理工作，包括檔案管理、后勤管理（食堂、住宿、車輛）等方面的工作經驗，并有獨到的見解優先考慮。3、工作主動、細心，責任心強，溝通能力強，團隊凝聚力強，能服從上級安排,抗壓性強精神。
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企
土建項目經理
12-18萬 | 西安市 | 大專 | 3-5年
發布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、認真貫徹執行公司的各項管理規章制度，逐級建立健全工程部各項管理規章制度。2、對工程施工進度、質量、成本及安全施工情況，實施全面的管理：審核施工單位編寫的工程施工組織設計、工程進度、質量、安全文明施工方案及工程創優方案；對項目施工準備、施工進度、質量、現場管...
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企
地暖電氣設計師
6-7萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下
發布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
1. 負責電地暖電力系統設計，線束設計；2. 負責審查經銷商/客戶項目現場電氣設計是否符合該項地暖安裝的要求及電氣設計是否合理；3. 施工過程中抓好質量及工程進度。4. 做好交工驗收工作。崗位要求：1.電氣專業，大專及以上學歷；2.具有高低壓電工證、熟悉家裝電路設計及相...
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企
開發報建經理
13-20萬 | 重慶-江北區 | 本科 | 3-5年
發布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
職責描述： 1. 負責辦理開發項目有關前期手續具體落實工作（如：拆遷、立項、規劃審批、地址勘探、三通一平及臨水臨電等）； 2. 按要求報送開發資料給發改、人防、消防、規劃、施工、房產、環保、交通、園林、氣象、市政及通信等與項目涉及到的各部門審核，得有關材料； 3. 辦理...
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企
職責描述：1、參與公司項目的概念設計、方案設計；2、負責擴初和施工圖設計任務書的編制與執行；負責施工圖的設計、評審工作；3、參與項目開發計劃中的設計計劃，編制和執行設計階段的各項節點設計計劃；4、 組織圖紙會審和技術交底并整理、完善對應的技術資料；5、負責項目二次深化設...
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企
人事專員 咨詢顧問
4-7萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下
發布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、只需要負責公司招聘工作，咨詢介紹公司業務，篩選合適的應聘人員2、負責求職者的面試和甄選，并做好辦公系統信息錄入3、負責對已面試人員的及時回訪，入職手續的辦理，對其他部門的移交工作任職資格：1、大專以上學歷，年齡在20-26周歲，應往屆畢業生均可，有人事招聘...
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企
招聘專員
相同職位
4-8萬 | 天津市 | 大專 | 1年以下
發布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1、根據現有編制及業務發展需求，協調、招聘需求2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系3、利用各種招聘渠道發布招聘廣告，尋求招聘機構4、執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作5、進行聘前測試和簡歷甄別工作6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求 7、建立后備人才...
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企
市場專員
相同職位
4-9萬 | 天津市 | 大專 | 1年以下
發布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1.積極開拓新業務2.維護良好的新老客戶關系任職要求： 1.具備較強的業務開拓能以及公關能力; 2.具備良好的溝通協調能力; 3.具備敏銳的市場洞察力以及市場分析能力; 4.具備良好的團隊精神。
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企
Requirement：- Bachelor degree or above- Quality Systems, Engineering, Manufacturing, or Electronics- At least 3 – 5 years team leader e...
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企
熱工程師
面議 | 深圳市 | 本科 | 3-5年
發布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1.配合結構設計工程師進行熱方案設計、詳細設計；2.負責新產品整機的熱設計、熱仿真、熱分析；3.負責量產機種整機熱優化和方案COST DOWN；4.編寫熱分析報告；5.負責培訓資歷淺的工程師；6.負責跟蹤業界熱設計前沿技術動態，能夠引進并在產品設計中得以落實。...
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企
主要職責：依據公司的發展戰略目標，編制人力資源管理規劃，協調制定、分解、評估公司各項目的目標計劃，組織實施人力資源管理、企業文化建設等工作，為達成公司年度經營目標和管理的有序開展提供有力的保障和支持。任職資格：1、統招本科及學歷，人力資源管理、心理學相關專業；2、5年以...
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企
主要職責：負責公司基礎人力資源與行政工作，配合部門負責人做好內部基礎及管理工作。任職資格：1、統招本科及學歷，人力資源管理、心理學相關專業；2、3年以上大中型房地產企業（綜合排名前50或地區知名企業）人力資源與行政管理工作經驗；3、熟悉房地產企業人力資源管理6大模塊至少...
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企
招聘要求：1、本科及以上學歷，2018屆、2019屆應屆畢業生，人力資源管理、教育學等相關專業；2、對人力資源管理各專業模塊有一定的了解，對于從事人力資源管理有濃厚的興趣；3、每周能夠實習天數不少于4天。工作地點：蘇州市相城區南天成路8號天成大廈7樓人力資源中心（靠近蘇...
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企
結構工程師
相同職位
10-12萬 | 西安市 | 本科 | 3-5年
發布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1. 負責開發項目的前期設計定位、規劃設計指導、指標測算、價值挖掘等工作；2. 負責開發項目的工程技術要求、施工圖審查及與其它專業的協調配合工作；3. 負責管控設計院完成上述研發工作；4. 與各部門配合，協調解決營銷過程、材料成本、施工現場等全項目過程中的各類...
