亚洲成人h_成人精品国产_视频思思久久免费国产_亚洲热av_免费看无码自慰一区二区_亚洲国产精彩视频

好獵頭網(wǎng)-中高級人才獵頭網(wǎng)站！服務(wù)熱線：400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊
首頁   >  

人才求職

 關(guān)鍵詞
所屬行業(yè)
請選擇所屬行業(yè)
職位類別
請選擇職位類別
工作地區(qū)
請選擇工作地區(qū)
學(xué)歷要求
工作經(jīng)驗
共為您找到 職位
  • 企

    測試開發(fā)

    10-13萬 | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)ToB大模型應(yīng)用產(chǎn)品相關(guān)的測試工作，參與產(chǎn)品需求分析，制定測試計劃和策略，設(shè)計并執(zhí)行測試用例，分析測試結(jié)果并推動問題解決；2、根據(jù)產(chǎn)品和項目特點，提出合理的技術(shù)解決方案，完善相關(guān)測試工具和平臺，提升效率和質(zhì)量；3、評估項目質(zhì)量風(fēng)險，與團隊保持積極高效溝...
  • 企

    智慧交通事業(yè)部-交通行業(yè)架...

    30-60萬 | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【工作職責(zé)】1.為交通行業(yè)KA銷售提供技術(shù)支持，包括產(chǎn)品介紹、技術(shù)交流、方案設(shè)計等；2.深入分析客戶需求，針對航司、軌道、高速、城市交通等領(lǐng)域提供定制化解決方案；3.與客戶保持密切溝通，確保項目進(jìn)度和技術(shù)支持的有效性；4.參與行業(yè)交流活動，了解行業(yè)動態(tài)，提升自身專業(yè)能力...
  • 企

    智慧交通事業(yè)部-公有云售前...

    30-60萬 | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【工作職責(zé)】1.為客戶上云提供方案規(guī)劃和技術(shù)支持，提供用戶業(yè)務(wù)可以順利上云的可行性方案；2.對上云使用過程中出現(xiàn)的需求進(jìn)行管理，對上云問題進(jìn)行分析排查及解決；3.對用戶上云涉及到項目進(jìn)行管理、推進(jìn)，并保證最終項目上云的順利完成；4.深入了解客戶業(yè)務(wù)架構(gòu)，為客戶賦能，驅(qū)動...
  • 企

    營銷科學(xué)產(chǎn)品運營

    30-60萬 | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述1、熟悉消費者運營，人群運營等理念，對不同媒體的人群差異，品牌的TA定位有豐富的經(jīng)驗和獨特的理解；2、負(fù)責(zé)巨量云圖產(chǎn)品的需求梳理提煉、運營及推廣，能深入理解業(yè)務(wù)，匯總并描述產(chǎn)品需求，把控需求節(jié)點，梳理優(yōu)先級，協(xié)助解決業(yè)務(wù)實際問題及產(chǎn)品迭代優(yōu)化；3、提煉產(chǎn)品價值，...
  • 企

    資深稅務(wù)

    20-40萬 | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述1.負(fù)責(zé)審核相關(guān)稅務(wù)報表（包括但不限于月度或季度稅務(wù)申報表、年度所得稅申報表），編制稅務(wù)報告/報表，制作涉稅文書，準(zhǔn)確及時完成月度申報和年度匯算清繳等各項合規(guī)性工作；2. 負(fù)責(zé)與各公司業(yè)務(wù)部門進(jìn)行涉稅咨詢解答、合同審閱，處理業(yè)務(wù)的涉稅事項；3.負(fù)責(zé)高新技術(shù)企業(yè)以...
  • 企

    高級硬件研發(fā)工程師（失效分...

    25-55萬 | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    base地可在北京、上海、深圳崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)手機相機產(chǎn)品（相機模組、鏡頭、PCB、傳感器等）的 失效分析（FA），定位故障根本原因。2. 主導(dǎo) FRACAS（故障報告與糾正措施系統(tǒng)） 運作，推動問題閉環(huán)。3. 使用 SEM/EDS、X-ray CT、金相顯微鏡、紅...
  • 企

    高級硬件研發(fā)工程師（可靠性...

    30-60萬 | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    base地可為北京、上海、深圳崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)手機相機及核心組件（鏡頭、傳感器、馬達(dá)電子控制系統(tǒng)等）的可靠性測試方案設(shè)計，包括 HALT（高加速壽命測試）、HASS（高加速應(yīng)力篩選）、環(huán)境試驗（溫濕度、振動、跌落、鹽霧等）；2. 編制 MTBF（平均無故障時間） 計...
  • 企

    研發(fā)質(zhì)量工程師

    25-40萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述1.全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品項目從立項，設(shè)計研發(fā)，試產(chǎn)，批量生產(chǎn)，銷售及售后服務(wù)階段的品質(zhì)控制2.通過與公司內(nèi)部研發(fā)工程師，產(chǎn)品經(jīng)理以及外部設(shè)計公司溝通，制定產(chǎn)品規(guī)格和制程的質(zhì)量要求3.主導(dǎo)新產(chǎn)品的可靠性認(rèn)證與關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)確認(rèn)，例如(PQP, CTQ，成熟度分析量測)，運用...
  • 企

    SQA軟件質(zhì)量工程師

    20-35萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述1、過程管控：通過軟件質(zhì)量策劃、關(guān)鍵活動監(jiān)控及過程質(zhì)量的可視化管理，識別并推動研發(fā)過程問題改善，保障軟件產(chǎn)品的最終交付質(zhì)量。2、軟件質(zhì)量改善：監(jiān)控產(chǎn)品在市場端的質(zhì)量表現(xiàn)，主導(dǎo)并推動市場端軟件質(zhì)量問題的根因分析，組織及協(xié)調(diào)各責(zé)任主體落地改善，降低軟件市場不良率。3...
  • 企

    銷售經(jīng)理/高級經(jīng)理（汽車電...

    25-40萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)承接公司汽車電子業(yè)務(wù)銷售任務(wù)及目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有汽車電子客戶關(guān)系維護(hù)及新客戶拓展；3、負(fù)責(zé)汽車電子客戶銷售策略制定；4、負(fù)責(zé)項目推進(jìn)過程中重大風(fēng)險點識別及內(nèi)部工作推動；5、負(fù)責(zé)客戶回款等商務(wù)活動。任職資格1、本科以及以上學(xué)歷；2、5年以上汽車電子產(chǎn)品（...
  • 企

    Business Anal...

    40-60萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一.崗位職責(zé)1.主導(dǎo)端到端的系統(tǒng)實施項目，為客戶提供專業(yè)咨詢與落地服務(wù)2.深入調(diào)研與分析客戶業(yè)務(wù)需求，確保系統(tǒng)方案與業(yè)務(wù)目標(biāo)高度匹配3.設(shè)計并執(zhí)行用戶培訓(xùn)方案，提升客戶團隊對系統(tǒng)的應(yīng)用能力4.梳理現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程，設(shè)計系統(tǒng)驅(qū)動的效率提升方案5.統(tǒng)籌用戶驗收測試（UAT），驗...
  • 企

    Data Analyst

    40-60萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉庫及數(shù)據(jù)分析項目的全生命周期管理，包括數(shù)據(jù)模型設(shè)計、ETL流程開發(fā)、數(shù)據(jù)可視化展示等2.從主次數(shù)據(jù)源進(jìn)行數(shù)據(jù)采集與整合，維護(hù)數(shù)據(jù)庫/數(shù)據(jù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行3.跨部門協(xié)同（IT/業(yè)務(wù)部門/產(chǎn)品團隊），構(gòu)建并優(yōu)化多維度數(shù)據(jù)體系4.運用分析技術(shù)與統(tǒng)計建...
  • 企

    System Analys...

    40-60萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一.崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)分析、應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計及軟件開發(fā)工作；2.收集分析業(yè)務(wù)與用戶需求，輸出系統(tǒng)設(shè)計方案及技術(shù)規(guī)格說明書；3.完成系統(tǒng)部署實施、生產(chǎn)環(huán)境配置及上線支持；4.主導(dǎo)系統(tǒng)集成測試（SIT）、用戶驗收測試（UAT）及性能調(diào)優(yōu)；5.帶領(lǐng)開發(fā)團隊完成項目實施，負(fù)責(zé)系統(tǒng)...
  • 企

    Senior System...

    40-60萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一.崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)分析、應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計及軟件開發(fā)工作；2.收集分析業(yè)務(wù)與用戶需求，輸出系統(tǒng)設(shè)計方案及技術(shù)規(guī)格說明書；3.完成系統(tǒng)部署實施、生產(chǎn)環(huán)境配置及上線支持；4.主導(dǎo)系統(tǒng)集成測試（SIT）、用戶驗收測試（UAT）及性能調(diào)優(yōu)；5.帶領(lǐng)開發(fā)團隊完成項目實施，負(fù)責(zé)系統(tǒng)...
  • 企

    涉外法務(wù)

    50-80萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一.崗位職責(zé)1.主導(dǎo)跨境業(yè)務(wù)的法律風(fēng)險管控，負(fù)責(zé)各類國際合同、商業(yè)協(xié)議及其他法律文件的起草、審核與優(yōu)化。2.系統(tǒng)性識別海外業(yè)務(wù)運營風(fēng)險，制定合規(guī)策略，完善風(fēng)控流程，并組織相關(guān)法律培訓(xùn)。3.參與境外投資項目的商務(wù)談判、交易架構(gòu)設(shè)計及投后法律事務(wù)管理，確保項目合規(guī)落地。4....
  • 企

    高級獵聘經(jīng)理

    30-40萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一.崗位職責(zé)：1.組織集團總部中高端崗位的人才挖獵，并負(fù)責(zé)實施和跟蹤項目的進(jìn)度和結(jié)果；2.挖掘潛在候選人，進(jìn)行初步篩選和評估，跟進(jìn)安排集團高層復(fù)試、談薪等流程；3.梳理高端崗位人才畫像、人才地圖，招聘目標(biāo)的跟進(jìn)與復(fù)盤；4.調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并...
  • 企

    AI工程師

    50-60萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一.崗位職責(zé)1.統(tǒng)籌AI項目全周期規(guī)劃,制定資源分配策略與質(zhì)量管控體系，推動團隊技術(shù)能力階梯式成長。2.建立跨職能協(xié)作機制，通過技術(shù)研討會、敏捷開發(fā)等方法激發(fā)團隊創(chuàng)新效。3.設(shè)計跨模態(tài)內(nèi)容生成解決方案，深度解構(gòu)業(yè)務(wù)需求痛點，制定技術(shù)業(yè)務(wù)價值映射框架。4.主導(dǎo)數(shù)據(jù)治理全流...
  • 企

    新能源項目開發(fā)經(jīng)理/總監(jiān)

    30-50萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一.崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)根據(jù)集團發(fā)展規(guī)劃，制定并實施所負(fù)責(zé)項目的開發(fā)計劃；2.負(fù)責(zé)考察項目區(qū)域的基礎(chǔ)情況，評估項目開發(fā)可行性，洽談并簽訂項目開發(fā)協(xié)議；3.負(fù)責(zé)前期開發(fā)、項目申報、項目核準(zhǔn)過程中的所有工作；4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外資源，確保項目前期的各項批復(fù)、項目核準(zhǔn)等工作順利進(jìn)行...
  • 企

    海外銷售經(jīng)理/總監(jiān)

    60-80萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一.崗位職責(zé) 1.市場戰(zhàn)略制定 1.1制定并實施海外市場的銷售策略，明確目標(biāo)市場、客戶群體和銷售渠道。 1.2分析市場趨勢、競爭態(tài)勢及客戶需求，及時調(diào)整銷售計劃。2.銷售業(yè)績管理 2.1負(fù)責(zé)海外銷售團隊的建設(shè)與管理，分解銷售目標(biāo)并推動業(yè)績達(dá)成。 2.2維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，...
  • 企

    控制算法工程師

    50-60萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一.崗位職責(zé)1.主導(dǎo)LLM核心技術(shù)迭代（模型調(diào)優(yōu)/提示詞策略優(yōu)化/檢索增強生成技術(shù)），推動文本、圖像、語音等多模態(tài)融合應(yīng)用。2.基于業(yè)務(wù)痛點（如客戶服務(wù)智能化、企業(yè)知識庫構(gòu)建）設(shè)計大模型解決方案，同步規(guī)劃技術(shù)風(fēng)險控制方案。3.整合傳統(tǒng)機器學(xué)習(xí)（如XGBoost）與深度學(xué)...
主站蜘蛛池模板： 给我看免费播放片的视频 | 国产亚洲精品一区二区三区 | 亚洲50p| 风间由美一区二区三区在线观看 | 最新国产精品自在线观看 | 91香蕉嫩草影院入口 | 中文字幕乱视频 | 97免费视频在线观看 | 国产私拍精品88福利视频 | 大地资源在线资源免费观看 | 国产精品高清视亚洲中文 | 国产精品久久福利 | 欧美影片两对夫妇交换 | 国产三极片| 91天天爽 | 亚洲日韩在线中文字幕第一页 | 亚洲精品乱码久久久久久日本 | 久久久久国产精 | 国产真实乱免费高清视频 | 亚洲精品偷拍自拍 | 99热6这里只有精品 夜夜草导航 | 国产麻豆剧传媒免费观看 | 铠甲勇士52集免费观看 | 亚洲最大免费网站 | 精品久久久久久日韩字幕无码 | 在线观看免费av网站 | 69pao强力打造国产成人 | 国产成人精品A视频免费福利 | 中国日本在线视频中文字幕 | 小老弟av影院 | 日本一区二区三区在线播放 | 亚洲一区日韩欧美 | 亚洲AV无码不卡在线播放 | 欧美一区二区三区久久久 | 日本ⅹxxxx久色视频免费观看 | 人妻换人妻A片爽麻豆 | 亚洲欧洲日韩国内高清 | 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九 | 国产欧美日韩高清 | 一区二区三区久久精品 | 免费播放大片免费观看视频 |