人們一提到獵頭想到的是能說會道，所以選擇獵頭做男女朋友的看重的也有這一點(diǎn)。可是真正和獵頭交往之后發(fā)現(xiàn)有的獵頭并不像想象中的那么活潑，那么愛說話。哈爾濱獵頭公司

其實(shí)這是可以理解的，由于平時的工作就是與人打交道，跟人聊天溝通，閑下來的時候喜歡安靜是在正常不過的了。所以指望獵頭能給你的私生活帶來歡樂可能會很失望，他們在私下的時候可能需要的是安靜來緩解壓力。

獵頭工作的壓力是很大的，雖然獵頭沒完成一個單子能拿到很多提成，可如果完不成呢？獵頭服務(wù)周期是很長的，少則個把月，多則半年以上，每天要承受很大的壓力。比如推薦的候選人簡歷可能不符合企業(yè)HR要求，會被他們說；給候選人打電話可能會被拒絕很多次；最揪心的是明明要成功了，可能由于候選人或者企業(yè)的某些原因又失敗了……

說獵頭每天工作在煎熬中也不為過，不管是為了什么，為獵頭減壓是必不可少的！

1.多組織些活動
早上其實(shí)是人們最疲乏的時候，如果一開始就投入工作效率也未必有多好。可以抽出半個或者一個小時開個晨會，讓員工們動起來，這對獵頭一天工作的開展是極其有利的。

業(yè)績好的時候可以舉行團(tuán)隊(duì)聚餐，一方面是一種放松，另一方面可以增加團(tuán)隊(duì)凝聚力。

2.保留一定的私人空間
當(dāng)下很多企業(yè)對員工可以說是相當(dāng)?shù)摹白ゾo”，只要不是睡覺，員工面對的全都是工作，哪怕做夢可能夢的也是工作。這對于一個員工來說傷害是巨大的，對于從事獵頭行業(yè)的人更是如此。員工需要有一定的私人空間做自己的事情，如果讓員工全都投入在工作上只是一種壓榨。既不利于工作效率的提高，也會增加員工的厭煩情緒。

還有一點(diǎn)是從事獵頭行業(yè)的人要學(xué)會自己緩解壓力，工作已經(jīng)那么累了，當(dāng)有時間休息的時候一定要多出去走走，換一個心情。