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供應商開發(fā)崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

添加時間:2017-11-26 23:59:50
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供應商開發(fā)職位是負責為幫助供應商提高運營績效和供應能力以適應自身的采購需求而采取的一系列活動的崗位。

供應商開發(fā)崗位職責
1.負責供應商及供應渠道的開發(fā),并根據(jù)公司發(fā)展需要制定供應商開發(fā)計劃;
2.維護和發(fā)展與重要供應商的關(guān)系,掌握供應商的發(fā)展變化情況;
3.創(chuàng)建符合公司發(fā)展需求的供應鏈條,經(jīng)歷全國的供應商開發(fā)、考核機制;
4.對供應商進行評價、分級,并對其進行月度、季度、年終考核的評審及淘汰;
5.負責定期對供應商數(shù)據(jù)庫進行管理;
6.對市場行情進行調(diào)查,并給予獨立的評估意見;
7.參與采購合同及采購過程的成本分析與審核;
8.安排部門的日常工作,協(xié)調(diào)本部門內(nèi)部及與其他部門的關(guān)系;
9.其他相關(guān)職責。

供應商開發(fā)崗位要求
1.穩(wěn)定性要高,原則性強,責任心強;
2.對國家法律法規(guī)與政策、競爭對手相關(guān)信息、行業(yè)標準及國際標準、行業(yè)管理慣例及國際慣例有一定程度的認識和了解;
3.熟悉公司的有關(guān)制度與政策和本崗位的業(yè)務流程;
4.了解公司組織架構(gòu)與部門職責,熟悉公司的企業(yè)文化;
5.熟練使用辦公軟件、ERP;
6.熟練運用采購技巧;
7.熟練使用Office(word\excel\powerpoint)等辦公軟件;
8.英文良好;
9.有較強的應變能力、溝通談判能力,要較高的成本意識;
10.較強的決策能力、領(lǐng)導能力、傾聽能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、解決問題能力、時間管理能力;
11.主動性要高,有供應商開發(fā)經(jīng)驗、采購經(jīng)驗。

供應商開發(fā)發(fā)展方向
可向供應鏈經(jīng)理方向發(fā)展。

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