什么是失業(yè)保險(xiǎn)封鎖期？
添加時(shí)間：2018-11-15 09:52:56
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失業(yè)保險(xiǎn)的封鎖期就是在一定時(shí)期內(nèi)，由于失業(yè)者自身的過(guò)失，導(dǎo)致失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)拒絕發(fā)給其應(yīng)享受的失業(yè)保險(xiǎn)待遇。
通常，在以下幾種情況下失業(yè)者進(jìn)入給付的封鎖期：
一是因?yàn)檫`反勞動(dòng)合同的規(guī)定而被解雇；
二是沒有充分的理由自己解除勞動(dòng)關(guān)系；
三是為了達(dá)到被用人單位解雇的目的而明知故犯，導(dǎo)致被用人單位解雇；
四是拒絕接受職業(yè)介紹所介紹的合適工作；
五是沒有重要的理由而中斷了失業(yè)保險(xiǎn)管理部門為其安排的職業(yè)培訓(xùn)或者由于過(guò)失被單位除名。例如，德國(guó)的《就業(yè)促進(jìn)法》規(guī)定，封鎖期最少為6周，最長(zhǎng)為12周。如果失業(yè)者進(jìn)入給付的封鎖期，其享受失業(yè)保險(xiǎn)的期限就要縮短。
