現在的用工市場出現了越來越多的勞務派遣公司，不僅像電子廠這種大型用人單位使用勞務派遣，包括很多國營企業也使用勞務派遣，這也表明了勞動派遣這種用工形式得到了更多的用工單位的喜受和接受。那么，為什么越來越多的用工單位會選擇進行勞動派遣呢？
1.企業招工渠道少，要派專業人士落實花時間，面試了解不全面。
2.大大減少企業在用工方面的投入支出，從而減少管理成本和效力。
3.現代化企業管理，分工合作，專業專用，推動企業更快更大更強的發展之必備之策。
4.員工管理缺失，吵架、糾紛等，企業領導花精力與時間處理，影響企業效力。
5.有專業管理團隊培訓員工，提高員工素質教育，安全管理培訓。
6.員工的專業管理與細節管理，按勞取酬，代發工資及其它。
7.專業派遣公司協助用工企業處理工傷事務等。短、平、快，減少處理環節。
8.協助企業解決員工的吃、住、行等員工后顧之憂，有歸屬感。
