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如何辨別人才派遣公司是正規(guī)的,怎么判斷

添加時(shí)間:2021-11-05 17:47:13
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  勞務(wù)行業(yè)從近期興起,勞務(wù)派遣公司也逐漸多了起來,市場(chǎng)上的勞務(wù)公司琳瑯滿目,要怎么樣辨別一家人才派遣公司是否好?在小編看來,主要是看這家勞務(wù)公司的服務(wù)質(zhì)量如何,想知道如何辨別?

  1、首先看公司是否具有勞務(wù)輸送資質(zhì)。

  勞務(wù)公司要具有獨(dú)立的法人資格勞務(wù)派遣公司,一定要查看營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證和組織機(jī)構(gòu)代碼證、一定要清楚這家公司是否有派遣勞務(wù)的資質(zhì)。

  2、其次看公司的服務(wù)時(shí)間。

  一般來說,勞務(wù)派遣公司的從成立到發(fā)展需要一段時(shí)間,對(duì)于勞務(wù)輸送公司,存在的時(shí)間越長(zhǎng),說明受到的認(rèn)可度越高,而且這些公司的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)也比較豐富,第壹才團(tuán)做的不錯(cuò),可以作為參照。

  3、其次看公司在該行業(yè)的口碑。

  了解這家公司在整個(gè)行業(yè)里的口碑怎樣,當(dāng)然企業(yè)可以多了解幾家公司對(duì)比一下。

  4、最后看公司的成功案例,不要輕信各類榮譽(yù)。

  另外多和成功輸出的勞務(wù)交流,看看成功案例的真實(shí)性,如果條件允許最好是可以去實(shí)地考察和查詢下公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照,打聽從該勞務(wù)派遣公司勞務(wù)輸送的情況。

  5、派遣公司的反應(yīng)速度

  (1)員工入退職時(shí),最快總結(jié)出費(fèi)用結(jié)算表的時(shí)間;

  (2)員工發(fā)生工傷時(shí),從接到消息到勞務(wù)派遣公司派人介入處理的時(shí)間;

  (3)員工發(fā)生保險(xiǎn)理賠是,從接到理賠資料到賠款到位的時(shí)間;

  (4)接到員工或客戶投訴時(shí),對(duì)投訴作出回復(fù)的時(shí)間;

  (5)員工與客戶發(fā)生糾紛時(shí),從接到消息到人才派遣公司派人介入調(diào)查的時(shí)間;

  (6)接到客戶招聘員工的正式招聘需求時(shí),提供候選人所需時(shí)間;

  (7)勞務(wù)派遣公司接到客戶隨機(jī)抽查服務(wù)數(shù)據(jù)或服務(wù)狀況的正式需求時(shí),提供文件所用時(shí)間;

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