崗位職責：1.對各種簽約項目制定項目管理目標，統籌安排、確保交付目標的達成；2.項目預算管理、成本管控，確保當月利潤達成率； 3.客戶關系維系，客戶（實習生）滿意度達成； 4.項目運營流程項的梳理，整理各項目SOP；5.項目的二次開發及維護，對項目續約負責；6.各類項目素材收集； 7.各類項目報道的撰寫；8.項目過程的風險安全管控； 9.實習生招聘宣講及職涯賦能； 10.項目結算和財務管理風控，利益最大化；11.完成領導交辦的其他事項。崗位要求：1、本科及以上學歷，人力資源管理、教育管理、心理學優先；2、2年以上制造業、人力資源行業、智能制造教育機構從業經驗；3、2年以上校園實習生招聘經驗、有過乙方經驗，有客情維護經驗，對接過客戶中層以上人員；4、有100人以上管培生項目管理經驗優先；5、懂人事法律法規政策、 懂利潤成本管理、會做項目管理SOP、PPT制作能力、短視頻制作、照片拍攝；6、較強的執行力、抗壓能力，親和力、談判能力；7、有PMP證書優先。

利德智能產業人才研究院成立于2021年，是一家秉承公益初心、服務國家戰略，為中國智造升級提供人才支撐，為院校智造專業建設賦能的民辦非企業單位。研究院籌建伊始，即獲得深圳市社會公益基金會與平安翰德慈善信托的產業人才培養項目專項資金支持。“利德人才研究院”聚焦智能制造、工業互聯網、智慧網聯汽車、物聯網技術應用等新興產業領域，以現代產業學院共建作為重要“ 東西部”產學合作載體，搭建產學研賦能與服務平臺，開展包括新工科專業共建、各類高精專及高技能產業人才培養、產業技術應用服務等專業合作。“利德研究院”立足華東、輻射全國，為“中國智造”培養、輸送、儲備各類高質量產業人才、為企業“智造”升級提供技術支持、為企業創新發展提供組織賦能。愿景：成為中國智能制造技能人才培育的引ling者使命：踐行“課崗賽證”一體化人才培養模式，搭建高水平實訓平臺，促進學生高質量就業；完善“選教訓用”全流程人才服務體系，打造企業技能人才庫，助力制造業智能升級。價值觀：共創、協作、擔當、共益