職責描述:1. 設計測試方案與用例1.1根據儲能系統的功能要求和標準，設計測試方案和測試用例，涵蓋功能、性能、可靠性、標準符合性、客戶應用場景等方面。2. 搭建與執行測試2.1搭建測試環境和測試平臺；2.2完成儲能系統的測試工作，記錄測試數據，并編寫測試報告，反饋給相關部門；2.3對于公司不具備測試環境和條件的，提起測試委外申請，跟進外部測試機構完成測試項目。3. 問題記錄與改進驗證3.1記錄測試過程中發現的問題，進行初步分析，并提出改進建議；3.2跟蹤問題的解決情況，并對研發給出的解決方案進行測試驗證；3.3參與研發的設計評審，跟進測試過程出現的問題給出有價值的建議。4. 協助測試團隊建設4.1負責測試平臺的搭建，包括測試設備、測試治具、測試后臺等，并進行日常的維護和保養；4.2與相關部門合作，不斷優化測試流程和方法，提升測試質量，確保測試數據的準確性、可靠性；4.3為其他部門提供測試技術支持，協助產線制定測試相關的工裝夾治具、設備、工藝文件和出廠數據等。任職要求:1.熟悉儲能產品相關的技術標準和測試規范，包括電芯、模組、電池簇、柜級、集裝箱等產品的測試標準；2.熟悉各種測試儀器的使用，能夠獨立編制測試方案并搭建測試環境；3.具備分析解決測試中遇到的問題的能力，特別是對電芯、模組和電池系統的測試評價方法有深入了解；4.具備良好的責任心和抗壓能力，能夠適應高強度的工作環境；5.具有團隊合作精神，善于溝通，能夠協助團隊建設和管理工作；6.具備ISO9001:2015質量管理、QC080000:2017有害物質管理的豐富經驗，并熟悉SA8000:2014社會責任管理。

一、公司簡介遠東控股集團有限公司創建于1985年，前身為宜興市范道儀表儀器廠，現為“中國企業500強”、“中國民營企業500強”、“中國最佳雇主企業”。目前公司品牌價值1018.66億元，員工近萬人。　　公司始終堅持以“創造價值，服務社會”為使命，以“共建共享安全、綠色、美好生活”為愿景，秉持“以客戶為核心，以奮斗貢獻者為本，夢想激情、誠信務實、創新創優、自我批判、和靈共贏”的核心價值觀。公司主營智能纜網、智能電池、智慧機場三大業務；公司旗下遠東智慧能源股份有限公司（簡稱：遠東股份，股票代碼600869），致力成為全球領先的智慧能源、智慧城市服務商。　　遠東控股2028年戰略目標：營業收入1452.5億元、凈利潤 76.81億元、品牌價值 1500億元。　　總部：中國宜興遠東大道6號　　上海：靜安區南京西路CBD會德豐大廈48F　　深圳：龍華區景新社區環智中心C座34F二、薪酬和福利 1、有競爭力的薪酬；施行浮動工資，薪酬總體水平在行業內和本地有較強競爭力 2、五險一金 3、免費旅游 4、免費體檢 5、帶薪年休假 6、一年一次探親路費報銷 7、按三星級標準裝修的員工公寓（免費） 8、員工購房補貼 9、節假日禮品 10、員工子女獎學金 11、員工結婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以禮品、慰問品、慰問金等慰問三、員工休閑娛樂 1、圖書館、網吧、娛樂活動中心等 2、遠東日、遠東好聲音等娛樂活動 3、足球賽、籃球賽、乒乓球賽等體育活動四、培訓與發展 1、公開內部競聘：優先考慮公司內部員工，為員工個人發展提供廣闊的平臺和機會 2、三年輪崗制度：在同一崗位工作滿三年后，可進行崗位輪換 3、健全的晉升、職稱評聘體系 4、遠東大學：提供多樣、全面的企業培訓 5、員工晉升通道： 管理/專家雙通道，員工既可以選擇在專業領域上深耕，也可以選擇到管理序列上發展 生產序列：一線員工→副班長→班長→廠長助理→副廠長→廠長→高級廠長→資深廠長→高管 專業序列：專員→經理→高級經理→資深經理→專家 技術序列：助理工程師→工程師→高級工程師→資深工程師→專家→高級專家 營銷序列：客戶經理→高級客戶經理→資深客戶經理 管理序列：普通員工→總監助理→副總監→總監→高級總監→資深總監→高管 一握遠東手，永遠是朋友。遠東控股集團本著永不滿足、追求卓越的企業精神，誠邀您的加盟，這里將為您提供廣闊的發揮潛力、實現事業和夢想的舞臺。