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企
崗位描述： 1、負(fù)責(zé)公司保險(xiǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道的開(kāi)拓，并進(jìn)行調(diào)研評(píng)估; 2、負(fù)責(zé)對(duì)所有管轄的客戶(hù)進(jìn)行日常維護(hù); 3、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)的項(xiàng)目調(diào)查，提交分析報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)投保手續(xù)的辦理、完成簽訂保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)協(xié)議、售后服務(wù)等工作; 5、負(fù)責(zé)為客戶(hù)識(shí)別和評(píng)估各...
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企
1.全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi).篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名單，通知應(yīng)聘者前來(lái)面試...
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企
崗位職責(zé)：1．負(fù)責(zé)徐州地區(qū)個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的開(kāi)拓及維護(hù)；2．就公司業(yè)務(wù)策略、產(chǎn)品推動(dòng)方案等進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，宣導(dǎo)，確保保險(xiǎn)業(yè)務(wù)順暢進(jìn)行；3．維護(hù)銷(xiāo)售渠道，與渠道保持良好溝通，協(xié)調(diào)相關(guān)工作，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的正常運(yùn)作；4．為客戶(hù)提供售后服務(wù)，包括續(xù)期收費(fèi)、客戶(hù)回訪、協(xié)助公...
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企
1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開(kāi)展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi).篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名單，通知...
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企
【任職條件】 1、年齡22-35，大專(zhuān)及以上學(xué)歷。有同行業(yè)、醫(yī)療行業(yè)、客服、電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，及經(jīng)濟(jì)、金融、工商管理專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先。應(yīng)屆生在大學(xué)里擔(dān)任干部以及管理學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；2、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，...
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企
行政人事
7-10萬(wàn) | 蘇州市
| 初中 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門(mén)???溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會(huì)；3、組織、安排面試，并且進(jìn)行人力資源初試；4、進(jìn)行薪資談判，安排候選人入職，以及安排體檢；5、候選人進(jìn)...
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企
崗位描述： 1、負(fù)責(zé)公司保險(xiǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道的開(kāi)拓，并進(jìn)行調(diào)研評(píng)估; 2、負(fù)責(zé)對(duì)所有管轄的客戶(hù)進(jìn)行日常維護(hù); 3、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)的項(xiàng)目調(diào)查，提交分析報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)投保手續(xù)的辦理、完成簽訂保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)協(xié)議、售后服務(wù)等工作; 5、負(fù)責(zé)為客戶(hù)識(shí)別和評(píng)估各...
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企
金融管培生
6-18萬(wàn) | 蘇州市
| 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
一、職位要求1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取2.表達(dá)能力好，能與上下級(jí)有效溝通3.有上進(jìn)心有責(zé)任心，熱愛(ài)工作，可以迅速投入二、工作內(nèi)容1.協(xié)助主管完成日常工作內(nèi)容，可以快速入手帶團(tuán)隊(duì)2.完成重要客戶(hù)的售后服務(wù)工作和客戶(hù)回訪三、薪資待遇1.雙休+國(guó)家法...
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企
崗位職責(zé)1、普通工作人員職位，協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù)；2、公司日常行政管理的運(yùn)作（包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等）；3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類(lèi)文件、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作；4、負(fù)責(zé)各類(lèi)會(huì)務(wù)的安排工作；5、協(xié)助行政經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安...
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企
夢(mèng)想合伙人
12-24萬(wàn) | 蘇州市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
致未來(lái)小伙伴的一封信：有沒(méi)有一種無(wú)力感，我們就此過(guò)完這一生嗎？小時(shí)候的夢(mèng)想，如何才能實(shí)現(xiàn)？是否只有在夢(mèng)中？夢(mèng)想總是遙不可及，是不是應(yīng)該放棄？生活就像一把無(wú)情刻刀，改變了我們摸樣。你的腦海中是不是會(huì)浮起這首歌？聽(tīng)聽(tīng)我們的獨(dú)白，或許你也曾和我們一樣迷茫過(guò)~我們尋求...
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企
工作職責(zé)：1、人壽險(xiǎn)（教育金、養(yǎng)老金、大病險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)）的銷(xiāo)售與售后服務(wù)；2、意外險(xiǎn)的銷(xiāo)售與售后服務(wù)；3、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)（汽車(chē)保險(xiǎn)、企業(yè)財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、家庭財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、雇主責(zé)任險(xiǎn)）的銷(xiāo)售與售后服務(wù)；4、企業(yè)團(tuán)體險(xiǎn)、建工險(xiǎn)的銷(xiāo)售與售后服務(wù)；有管理經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)業(yè)的夢(mèng)想，積極進(jìn)取的精神及接受...
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企
銷(xiāo)售精英
7-11萬(wàn) | 鄭州市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
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1、根據(jù)公司提供的老客戶(hù)負(fù)責(zé)維護(hù)管理工作；2、服從公司安排，完成部門(mén)任務(wù)指標(biāo)；3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。任職資格：1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，銷(xiāo)售相關(guān)專(zhuān)業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年齡20—40周歲，男女不限；2、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及良好...
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企
有志于銷(xiāo)售管理工作，立志于金融服務(wù)行業(yè)發(fā)展；人品端正，處事積極，目標(biāo)感強(qiáng)，能夠承受工作壓力；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，自律性較強(qiáng)，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。公司將提供客戶(hù)資源，維持售后服務(wù)。
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企
行政助理
相同職位
5-7萬(wàn) | 西安市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開(kāi)展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi).篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名單，通知...
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企
崗位職責(zé)：1、部門(mén)協(xié)調(diào)：銜接好公司及各職能部門(mén)的工作，協(xié)調(diào)好各部門(mén)關(guān)系。及時(shí)下傳總經(jīng)理的各項(xiàng)工作指示、做好跟進(jìn)督促，并及時(shí)匯報(bào)2、文件處理：協(xié)助總經(jīng)理制定各階段工作目標(biāo)，草擬及保管總經(jīng)理日常公文，撰寫(xiě)相關(guān)報(bào)告、文件，跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議紀(jì)要，流程圖的制作、各類(lèi)報(bào)告PP...
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企
崗位職責(zé)： 1、線上線下資源維護(hù)，微信區(qū)，qq群的維護(hù) 2、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作； 3、處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理； 4、組織公司各種活動(dòng)的策劃； ...
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企
客戶(hù)服務(wù)
5-7萬(wàn) | 蘇州市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、基本條件：（1）年齡：22周歲-45周歲；（2）學(xué)歷：大專(zhuān)（含）以上；（3）1年以上工作經(jīng)驗(yàn)及有一定保險(xiǎn)觀念者優(yōu)先；（4）在人際溝通、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)等方面能力突出；（5）對(duì)成功有強(qiáng)烈的企圖心；敢于挑戰(zhàn)收入極限；（6）良好的心理素質(zhì)和工作...
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企
崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開(kāi)展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi).篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名...
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企
崗位職責(zé)1、招聘人員職位，配合經(jīng)理日常工作2、了解掌握公司的用人需求；3、實(shí)施招聘工作，發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、評(píng)估候選人并提供初步面試報(bào)告；4、管理、開(kāi)發(fā)招聘渠道；5、維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù)。任職資格1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，22-35周歲，男女均可；2、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均...
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企
人事管理
5-7萬(wàn) | 西安市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
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1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開(kāi)展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi).篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名單，通知...
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企
行政主管
相同職位
5-10萬(wàn) | 西安市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1、線上線下資源維護(hù)，微信區(qū)，qq群的維護(hù) 2、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作； 3、處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理； 4、組織公司各種活動(dòng)的策劃； ...
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企
行政經(jīng)理
相同職位
5-10萬(wàn) | 西安市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1、線上線下資源維護(hù)，微信區(qū)，qq群的維護(hù) 2、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作； 3、處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理； 4、組織公司各種活動(dòng)的策劃； ...
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企
1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開(kāi)展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi).篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名單，通知...
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企
任職要求：1、20-35歲大專(zhuān)（含）或以上學(xué)歷；2、具備很強(qiáng)的自我約束和自我管理能力；3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力；5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。后期發(fā)展：1. ...
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企
熱力資源經(jīng)理
5-7萬(wàn) | 西安市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開(kāi)展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi).篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名...
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企
(為保證招聘質(zhì)量，請(qǐng)勿在中國(guó)人壽公司重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷)一、崗位職責(zé)：1、在世界500強(qiáng)公司提供單獨(dú)的辦公室內(nèi)，為團(tuán)隊(duì)提供日常工作策劃安排，能力許可將參與公司重大決策。2、在公司為客戶(hù)提供保單咨詢(xún)、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù)。3、維系并管理客戶(hù)關(guān)...
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企
崗位要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷（碩士待遇從優(yōu)），年齡21-28周歲，品貌端正，身體健康；2、熱愛(ài)壽險(xiǎn)事業(yè)，具有進(jìn)取精神；富于挑戰(zhàn)精神、敢于迎接挑戰(zhàn)；3、活潑、熱情、開(kāi)朗，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；4，底薪+車(chē)貼+餐飲+績(jī)效工資，入司滿二年的平均年薪在10萬(wàn)；5、培...
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企
行政干事
5-7萬(wàn) | 西安市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1、線上線下資源維護(hù)，微信區(qū)，qq群的維護(hù) 2、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作； 3、處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理； 4、組織公司各種活動(dòng)的策劃； ...
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企
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)人事招聘工作2、推行公司各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施；3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合經(jīng)理的日常工作；4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；任職資格1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡22-40周歲；男...
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企
人事助理
4-6萬(wàn) | 蘇州市
| 中技 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.協(xié)助定制完善、組織實(shí)施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程2.發(fā)布招聘信息，篩選應(yīng)聘人員資料3.組織、安排應(yīng)聘人員面試4.管理公司人事檔案5.協(xié)助實(shí)施員工培訓(xùn)6.幫助經(jīng)理處理文件，聯(lián)系招聘求職者崗位要求：1.男女不限，戶(hù)籍不限2.中專(zhuān)及以上學(xué)歷3.有較強(qiáng)的責(zé)...
