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  • 所屬行業(yè):
    • 呼叫中心經(jīng)理 相同職位

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      呼叫中心經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織部門(mén)員工按部門(mén)工作要求落實(shí)各項(xiàng)日常性的工作,保證服務(wù)工作的質(zhì)量; 2、負(fù)責(zé)處理客戶的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實(shí)性,協(xié)調(diào)各部門(mén)跟進(jìn)處理,并將事件最終閉環(huán),了解投訴者對(duì)事件處理的滿意度; 3、負(fù)責(zé)組織部門(mén)員工對(duì)客戶...
    • 高級(jí)JAVA開(kāi)發(fā)工程師 相同職位

      15-25萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高級(jí)JAVA開(kāi)發(fā)工程師職位描述: 1. 帶領(lǐng)技術(shù)開(kāi)發(fā)人員,完成企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā); 2. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,轉(zhuǎn)化成技術(shù)設(shè)計(jì),需要具有一定能力的架構(gòu)設(shè)計(jì),能夠充分考慮企業(yè)應(yīng)用的性能,安全性等問(wèn)題,包括技術(shù)的交流和技術(shù)設(shè)計(jì)文檔的撰寫(xiě); 3. 解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)...
    • PHP架構(gòu)師 相同職位

      10-20萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      PHP架構(gòu)師工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的架構(gòu)設(shè)計(jì)并參與編碼、測(cè)試 2、指導(dǎo)初級(jí)程序員,幫助解決軟件開(kāi)發(fā)中遇到的問(wèn)題; PHP架構(gòu)師職位要求: 3年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn) 2年以上PHP Web應(yīng)用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn) 有WordPress, Joomla或者D...
    • .net軟件工程師 相同職位

      12-25萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      .net軟件工程師職位描述: 1. 能獨(dú)立完成頁(yè)面展示系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn)和開(kāi)發(fā)文檔; 2. 分析并解決軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題; 3. 能跟Team溝通合作,共同開(kāi)發(fā),并向開(kāi)發(fā)經(jīng)理匯報(bào)工作; 4.能帶領(lǐng)幾位初中級(jí)開(kāi)發(fā)人員完成相應(yīng)開(kāi)發(fā)任務(wù); .net軟件工...
    • 前端開(kāi)發(fā)工程師 相同職位

      12-25萬(wàn) | 寧波市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      前端開(kāi)發(fā)工程師任職條件: 1、精通HTML,CSS,能快速解決各種瀏覽器兼容性問(wèn)題; 2、 精通****,掌握至少一種JS庫(kù)/框架的使用,精通jQuery及熟練使用jQuery的各種插件者優(yōu)先; 3、熟練掌握Ajax技術(shù),熟練掌握J(rèn)SON/****數(shù)據(jù)格...
    • 運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 相同職位

      30-50萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)婚禮紀(jì)的運(yùn)營(yíng)工作,結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,包括產(chǎn)品策劃、在線宣傳推廣、活動(dòng)策劃及日常運(yùn)營(yíng); 2、制定計(jì)劃并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作,包括用戶需求分析、平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)、網(wǎng)站優(yōu)化、SEO優(yōu)化與推廣、流量分析等,帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)...
    • 渠道cc高級(jí)經(jīng)理

      20-50萬(wàn) | 浙江省 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      渠道cc高級(jí)經(jīng)理職位核心能力: 1. 優(yōu)秀的電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)組建及管理能力 2. 潛在代理商開(kāi)拓能力,終端管理能力, 3. 各個(gè)部門(mén)協(xié)調(diào)合作能力。 渠道cc高級(jí)經(jīng)理職位職責(zé): 負(fù)責(zé)全國(guó)潛在代理商的開(kāi)拓,具體包括: 1. 結(jié)合團(tuán)隊(duì)實(shí)際情況,組建部門(mén)團(tuán)隊(duì),...
    • 市場(chǎng)部經(jīng)理 相同職位

      10-20萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、策劃公司年度市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案,編制年度、季度、月度市場(chǎng)計(jì)劃,并按計(jì)劃推進(jìn)、管理、控制; 2、管理市場(chǎng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門(mén)的員工進(jìn)行銷(xiāo)售培訓(xùn)和指導(dǎo),負(fù)責(zé)評(píng)估和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員的工作; 3、負(fù)責(zé)編制本部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算,并控制相關(guān)費(fèi)用,使其...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      10-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求分析,制定產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃; 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的功能邏輯定義,編寫(xiě)產(chǎn)品文檔,制作交互設(shè)計(jì)初稿; 負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中,與相關(guān)人員協(xié)調(diào)溝通,控制項(xiàng)目進(jìn)度; 負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)跟蹤、用戶反饋跟蹤。 產(chǎn)品經(jīng)理任職資格: 關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)...
    • 集團(tuán)人力資源總監(jiān) 相同職位

      150-180萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      集團(tuán)人力資源總監(jiān)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。參與公司重大人事決策。定期組織收集有關(guān)人事、招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬等方面的信息,為公司重大人事決策提供信息支持。定期組織收集員工想法和建議。 2、根據(jù)公司的情況,組織制定公司招聘制...
    • 服務(wù)器前端開(kāi)發(fā)工程師

      18-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:服務(wù)器前端開(kāi)發(fā)工程師 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融相關(guān)產(chǎn)品的前端UI與交互開(kāi)發(fā),確保在不同平臺(tái)、設(shè)備、瀏覽器上均擁有優(yōu)質(zhì)的用戶體驗(yàn)。 2. 使用HTML/CSS/****/AJAX開(kāi)發(fā)符合W3C標(biāo)準(zhǔn)的網(wǎng)站前端頁(yè)面; 3. 需與設(shè)計(jì)人員,后...
    • 數(shù)據(jù)挖掘與分析

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:數(shù)據(jù)挖掘與分析 崗位職責(zé): 1. 管理數(shù)據(jù): 采集和整理數(shù)據(jù),提供數(shù)據(jù)報(bào)表 2. 回答問(wèn)題: 通過(guò)數(shù)據(jù)分析解答問(wèn)題,支持產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)決策,如: 設(shè)計(jì)方案來(lái)驗(yàn)證某個(gè)產(chǎn)品假設(shè)并對(duì)結(jié)果做分析 對(duì)比不同的產(chǎn)品環(huán)節(jié)用戶的使用模式是否一致。 3. 探索數(shù)據(jù)...
    • 數(shù)據(jù)挖掘與分析

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:數(shù)據(jù)挖掘與分析 崗位職責(zé): 1. 管理數(shù)據(jù): 采集和整理數(shù)據(jù),提供數(shù)據(jù)報(bào)表 2. 回答問(wèn)題: 通過(guò)數(shù)據(jù)分析解答問(wèn)題,支持產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)決策,如: 設(shè)計(jì)方案來(lái)驗(yàn)證某個(gè)產(chǎn)品假設(shè)并對(duì)結(jié)果做分析 對(duì)比不同的產(chǎn)品環(huán)節(jié)用戶的使用模式是否一致。 3. 探索數(shù)據(jù)...
    • 高級(jí)運(yùn)維工程師 相同職位

      15-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:高級(jí)運(yùn)維工程師 崗位職責(zé): 1. 支持業(yè)務(wù)上線、架構(gòu)部署; 2. 負(fù)責(zé)日常故障處理,需分析定位原因,并解決; 3. 分析系統(tǒng)瓶頸,完成擴(kuò)容、架構(gòu)改造等工程; 4. 參與架構(gòu)優(yōu)化、容災(zāi)優(yōu)化、性能優(yōu)化等項(xiàng)目; 5. 負(fù)責(zé)現(xiàn)網(wǎng)自動(dòng)化工具編寫(xiě),提...
    • 風(fēng)控總監(jiān) 相同職位

      50-80萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:風(fēng)控總監(jiān) 崗位要求: 1、負(fù)責(zé)風(fēng)控部的所有事項(xiàng)的管理:流程規(guī)范、人員管理、業(yè)務(wù)審批等 2、制定并推行內(nèi)部風(fēng)控(貸前、貸中、貸后)體系; 3、參與重大項(xiàng)目的談判; 4、對(duì)業(yè)務(wù)投資部門(mén)報(bào)送的各類(lèi)項(xiàng)目方案進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;根據(jù)具體項(xiàng)目情況及時(shí)或提前制...
    • 財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

      50-60萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:財(cái)務(wù)總監(jiān) 1. 協(xié)助公司高層參與企業(yè)戰(zhàn)略的制訂,為公司各項(xiàng)決策提供數(shù)據(jù)依據(jù),核算經(jīng)濟(jì)利益,從財(cái)務(wù)的角度論證項(xiàng)目的可行性;跟蹤戰(zhàn)略的執(zhí)行情況,并制訂和落實(shí)財(cái)務(wù)規(guī)劃和年度計(jì)劃,保證公司的整體戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)。 2. 負(fù)責(zé)企業(yè)預(yù)算管理控制工作;從整體上組織預(yù)算...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      100-150萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:人力資源總監(jiān) 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略; 2、建立并完善公司人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)適合公司發(fā)展的人力資源管理模式(包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度; 3、向公司高層...
    • CHO首席人力資源官

      100-160萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:CHO首席人力資源官 崗位職責(zé): 1、 CEO的戰(zhàn)略伙伴、核心決策層的重要成員; 2、 在集團(tuán)指導(dǎo)下引領(lǐng)子公司人才發(fā)展方向,塑造子公司人才梯隊(duì); 3、 在集團(tuán)指導(dǎo)下,全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略,制定公司年度工作計(jì)劃和整體經(jīng)營(yíng)管理工作; ...
    • 高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      25-35萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理 工作職能: ? 結(jié)合公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目管理,參與制定產(chǎn)品規(guī)劃及產(chǎn)品發(fā)展方向; ? 收集各方需求,分析線上運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品情況,結(jié)合市場(chǎng)情況設(shè)計(jì)產(chǎn)品方案,撰寫(xiě)產(chǎn)品需求書(shū),推動(dòng)和協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)部門(mén)開(kāi)發(fā),推動(dòng)運(yùn)營(yíng)部門(mén)的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及市場(chǎng)推廣以及...
    • 產(chǎn)品總監(jiān) 相同職位

      50-80萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位名稱:產(chǎn)品總監(jiān) 工作職能: ? 結(jié)合公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目管理,制定產(chǎn)品規(guī)劃及產(chǎn)品發(fā)展方向; ? 收集各方需求,分析線上運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品情況,結(jié)合市場(chǎng)情況設(shè)計(jì)產(chǎn)品方案,撰寫(xiě)產(chǎn)品需求書(shū),推動(dòng)和協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)部門(mén)開(kāi)發(fā),推動(dòng)運(yùn)營(yíng)部門(mén)的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及市場(chǎng)推廣以及關(guān)注產(chǎn)品...
    • 運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 相同職位

      20-30萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 職位描述: 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略,建設(shè)和培養(yǎng)優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍,建立高效運(yùn)營(yíng)管理體系,提升整體的組織業(yè)務(wù)能力。 2. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、客戶需求等調(diào)查,并撰寫(xiě)市場(chǎng)分析;制定產(chǎn)品推廣方案,提高產(chǎn)品的活躍度及轉(zhuǎn)化率。 3....
    • 軟件工程師 相同職位

      12-30萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:軟件工程師 負(fù)責(zé)本公司軟件的維護(hù)和開(kāi)發(fā),以及后臺(tái)管理平臺(tái)的維護(hù)和新功能的開(kāi)發(fā) a) 2年以上程序開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 b) 能根據(jù)公司的要求進(jìn)行軟件編程。 c) 有電商平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
    • 硬件開(kāi)發(fā)工程師 相同職位

      15-30萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:硬件開(kāi)發(fā)工程師 1、 薪金結(jié)構(gòu):月薪+年終雙薪+年度獎(jiǎng)金+每年一次加薪機(jī)會(huì),五險(xiǎn)一金全額繳; 2、 福利:帶薪年假+節(jié)日福利+生日聚會(huì)+結(jié)婚禮金+生育禮金等; 3、 員工生日:生日當(dāng)月,公司購(gòu)買(mǎi)生日蛋糕與公司小伙伴們共同慶祝; 4、 員工活動(dòng)...
    • 總經(jīng)理 相同職位

      80-110萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:總經(jīng)理 工作職責(zé): 1、 根據(jù)公司董事會(huì)決議,組織制訂公司經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,分解到各部門(mén)并組織實(shí)施。 2、 主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)年度財(cái)務(wù)指標(biāo)、人力資源配置、生產(chǎn)控制和對(duì)策方案運(yùn)作管理指標(biāo)負(fù)責(zé); 3、 健全公司的管理體系與...
    • 全國(guó)銷(xiāo)售總監(jiān) 相同職位

      40-70萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 5-10年

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      職位名稱:全國(guó)銷(xiāo)售總監(jiān) 工作職責(zé): 1、 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略與目標(biāo),負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售戰(zhàn)略計(jì)劃的制訂及分解; 2、 根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境制定適當(dāng)?shù)匿N(xiāo)售策略,確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系,分解業(yè)務(wù)目標(biāo),推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成; 3、 建立良好客情對(duì)外關(guān)系,負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道...
    • IOS軟件工程師 相同職位

      10-25萬(wàn) | 福州市 | 大專 | 1-3年

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      職位名稱:IOS軟件工程師 1、IOS客戶端開(kāi)發(fā)工作 2、參與討論軟件模塊功能、操作流程及界面布局等客戶端設(shè)計(jì) 3、根據(jù)需求和分配的工作,完成程序的編碼、調(diào)試、配置等工作 4、程序維護(hù),解決技術(shù)故障和消除系統(tǒng)中的缺陷。
    • APP軟件測(cè)試

      20-50萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 3-5年

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      職位名稱:APP軟件測(cè)試 工作職責(zé): 1.根據(jù)產(chǎn)品需求,負(fù)責(zé)功能等方面的測(cè)試; 2.有效地設(shè)計(jì)以及執(zhí)行測(cè)試用例; 3.準(zhǔn)確地定位并跟蹤問(wèn)題,推動(dòng)問(wèn)題及時(shí)合理地解決; 任職要求: 1.良好責(zé)任心和邏輯性,團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在高壓力下保持良好的工作...
    • Android客戶端開(kāi)發(fā)

      25-45萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 3-5年

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      職位名稱:Android客戶端開(kāi)發(fā) 1.熟悉常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法 2.熟悉restful api 3.有豐富的android開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn) 4.有im開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5.熟悉rxjava優(yōu)先 6.有app市場(chǎng)上架作品優(yōu)先 7.有g(shù)ithub開(kāi)源項(xiàng)目?jī)?yōu)先 ...
    • IOS客戶端開(kāi)發(fā)

      25-50萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:IOS客戶端開(kāi)發(fā) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)IOS系統(tǒng)的軟件設(shè)計(jì),研發(fā); 2、負(fù)責(zé)快速進(jìn)行Demo研發(fā); 3、依據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度與需求,能按時(shí)完成所需功能開(kāi)發(fā)。 任職條件: 1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)軟件、通訊相關(guān)專業(yè);; 2、至少1年以上IO...
    • IOS高級(jí)研發(fā)工程師

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:IOS高級(jí)研發(fā)工程師 工作職責(zé): -負(fù)責(zé)iOS App功能模塊的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作 -負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)攻關(guān) -負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品功能技術(shù)及實(shí)施方案 -負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理 職位要求: -計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),7年以上工作經(jīng)驗(yàn) -精通 ****ive...
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