人才求職

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品（教育軟件）銷售任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng)（廣東省內(nèi)各區(qū)縣教育局、各中學(xué)），發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系； 5、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，加深...

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商務(wù)專員相同職位

6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1、負(fù)責(zé)整理客戶資料； 2、接受客戶訂單，制作銷售訂單，并與財(cái)務(wù)對(duì)接； 3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶； 4、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，做好銷售的后臺(tái)支持； 5、相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等存檔管理。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類專業(yè)...

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銷售總監(jiān) 相同職位

20-30萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其管轄領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的營(yíng)銷決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響； 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作、客情關(guān)系維護(hù)，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果（包括個(gè)人業(yè)績(jī)與團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)）； 3、建立和管理銷售隊(duì)伍，規(guī)范銷...

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分院院長(zhǎng)

20-50萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 10年以上

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

分院院長(zhǎng)工作職責(zé)： 1、制定分院月度、年度目標(biāo)計(jì)劃并組織生產(chǎn)； 2、經(jīng)營(yíng)分析與決策，目標(biāo)管理及下達(dá)； 3、利潤(rùn)、成本管控； 4、組織當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)維護(hù)與拓展； 5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 6、流程、制度的體系搭建及完善； 7、其他總經(jīng)理交辦的工作。分院院長(zhǎng)任職資格：...

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高級(jí)軟件工程師相同職位

10-16萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

一、崗位職責(zé)： 1、承擔(dān)公司安排的軟件項(xiàng)目或產(chǎn)品（平臺(tái)）的研發(fā)與管理工作； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目或產(chǎn)品開(kāi)發(fā)相關(guān)的需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)與技術(shù)實(shí)現(xiàn)等工作； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目或產(chǎn)品開(kāi)發(fā)相關(guān)的需求文檔、設(shè)計(jì)文檔、進(jìn)度及質(zhì)量控制文檔等編寫； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目或產(chǎn)品開(kāi)發(fā)相關(guān)的技術(shù)交流、方案講...

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大客戶經(jīng)理相同職位

15-25萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

一、崗位職責(zé)： 1、完成銷售指標(biāo)：根據(jù)公司下達(dá)的年度銷售任務(wù)，完成所轄區(qū)域的銷售目標(biāo)； 2、客戶關(guān)系維系：開(kāi)拓、維護(hù)與重點(diǎn)客戶（教育局）、大項(xiàng)目決策鏈的良好關(guān)系，了解客戶需求和客戶意見(jiàn)，與客戶保持經(jīng)常性溝通，收集客戶最新信息； 3、應(yīng)收賬款管理：負(fù)責(zé)控制所銷售項(xiàng)目...

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運(yùn)營(yíng)專員相同職位

6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市太和物聯(lián)信息技術(shù)有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1.吃苦耐勞，有責(zé)任心. 2.具有一定的市場(chǎng)分析及判斷力，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí).具有親和力. 3.跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，分析及提高團(tuán)隊(duì)的推廣能力。任職資格： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；有良好的產(chǎn)品營(yíng)銷策劃能力...

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數(shù)據(jù)分析師相同職位

10-25萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)平臺(tái)、以及產(chǎn)品的各項(xiàng)數(shù)據(jù)整理、分析，撰寫和匯總分析報(bào)告； 2.負(fù)責(zé)相關(guān)平臺(tái)各項(xiàng)日常數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和追蹤，發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常及時(shí)反饋； 3.對(duì)用戶數(shù)據(jù)的敏感性強(qiáng)，能從各類數(shù)據(jù)中總結(jié)規(guī)律，挖掘潛在問(wèn)題，提出有效合理的意見(jiàn)； 4.快速響應(yīng)事件和熱點(diǎn)跟蹤，跟...

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Java軟件工程師相同職位

6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市太和物聯(lián)信息技術(shù)有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、完成軟件系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn)，編寫代碼注釋和開(kāi)發(fā)文檔； 2、輔助進(jìn)行系統(tǒng)的功能定義,程序設(shè)計(jì)； 3、根據(jù)設(shè)計(jì)文檔或需求說(shuō)明完成代碼編寫，調(diào)試，測(cè)試和維護(hù)； 4、分析并解決軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題； 5、協(xié)助測(cè)試工程師制定測(cè)試計(jì)劃，定位發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題； 6、...

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產(chǎn)品經(jīng)理相同職位

15-25萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求挖掘和收集，業(yè)務(wù)場(chǎng)景設(shè)計(jì)，產(chǎn)品規(guī)劃； 2.對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行流程化管理，跟進(jìn)執(zhí)行，并更新設(shè)計(jì)迭代或優(yōu)化方案； 3.與客戶進(jìn)行溝通和解答，進(jìn)行需求可行性分析，評(píng)估業(yè)務(wù)邏輯、確定開(kāi)發(fā)周期，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源達(dá)成目標(biāo)； 4.對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)進(jìn)行跟進(jìn)和執(zhí)行，監(jiān)控...

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重慶分區(qū)總經(jīng)理

15-20萬(wàn) | 重慶市 | 大專 | 5-10年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

成都市碩達(dá)科技股份有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

"重點(diǎn)工作 1、區(qū)域內(nèi)手機(jī)報(bào)業(yè)務(wù)的推廣 2、報(bào)社關(guān)系協(xié)調(diào) 3、新業(yè)務(wù)方向開(kāi)發(fā) 4、電信運(yùn)營(yíng)商關(guān)系協(xié)調(diào)" "一般工作 1、輔助指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)人員開(kāi)展工作 2、協(xié)助重點(diǎn)公關(guān) 3、項(xiàng)目目標(biāo)制定 4、部門內(nèi)部協(xié)調(diào) 5、客戶關(guān)系管理&qu...

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無(wú)線通信工程師相同職位

10-15萬(wàn) | 呼和浩特市 | 大專 | 5-10年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市太和物聯(lián)信息技術(shù)有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

無(wú)線通信工程師任職條件： 1、具備無(wú)線通信類規(guī)劃、可研、設(shè)計(jì)能力：至少3年以上WCDMA網(wǎng)絡(luò)、GSM網(wǎng)絡(luò)、TD-SCDMA網(wǎng)絡(luò)、CDMA網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、可研及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，負(fù)責(zé)與地市分公司、施工單位就設(shè)計(jì)內(nèi)容進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通。

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測(cè)試主管/經(jīng)理

15-25萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品測(cè)試管理、項(xiàng)目配置管理工作； 2、編寫公司產(chǎn)品測(cè)試方案與計(jì)劃，完成公司產(chǎn)品測(cè)試工作任務(wù)； 3、編寫測(cè)試文檔、測(cè)試報(bào)告，提交測(cè)試結(jié)果，參與測(cè)試結(jié)果評(píng)審； 4、測(cè)試環(huán)境的設(shè)計(jì)、設(shè)置，完善測(cè)試規(guī)范流程，創(chuàng)建和維護(hù)測(cè)試用例； 5、與其他測(cè)試...

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無(wú)線網(wǎng)絡(luò)事業(yè)部經(jīng)理

20-30萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專 | 10年以上

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

無(wú)線網(wǎng)絡(luò)事業(yè)部經(jīng)理任職要求： 1、35-45歲，大專以上學(xué)歷，有行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、建立與維護(hù)運(yùn)營(yíng)商客戶關(guān)系，促進(jìn)項(xiàng)目合作； 3、安排、指導(dǎo)部門完成目標(biāo)任務(wù)； 4、完成上級(jí)交給的其它工作。

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人力資源部經(jīng)理相同職位

12-30萬(wàn) | 哈爾濱市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)配合上級(jí)全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；組織架構(gòu)合理，預(yù)算可控，分工明確，督促執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)建立完善的人力資源管理體系及管理制度，重點(diǎn)招聘、培訓(xùn)工作的執(zhí)行，其他模塊的建設(shè)執(zhí)行，日常辦公制度體系的建設(shè)，督促執(zhí)行； 3、為領(lǐng)導(dǎo)決策提...

企

.net高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師

10-15萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

.net高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師崗位職責(zé) 1、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，合理對(duì)開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行任務(wù)分配，對(duì)開(kāi)發(fā)進(jìn)度進(jìn)行掌控，保證項(xiàng)目按時(shí)、保質(zhì)完成； 2、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的詳細(xì)設(shè)計(jì)（系統(tǒng)架構(gòu)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等）與核心代碼的開(kāi)發(fā)； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)中的技術(shù)攻關(guān)，解決技術(shù)性難題； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)...

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運(yùn)營(yíng)助理

6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1、具有大專以上文化水平。 2、品行端正，有強(qiáng)列的責(zé)任心和事業(yè)心。 3、具有較強(qiáng)的監(jiān)督、檢查、組織、協(xié)調(diào)能力。 4、具有較強(qiáng)的綜合分析、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力。 5、身體健康，精力充沛。任職 1、部門及現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作事項(xiàng)稽查與協(xié)助； 2、負(fù)責(zé)組織下屬、營(yíng)業(yè)員的培...

企

銷售代表相同職位

6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品推廣； 4、收集潛在客戶資料任職資格： 1、專科及以上學(xué)歷 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 3、性...

企

人力資源部門總監(jiān)

15-40萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專 | 5-10年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋