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企
職責(zé)描述：一：行業(yè)客戶廣告運營維護(hù)行業(yè)內(nèi)頭部客戶，不斷了解客戶投放需求并指導(dǎo)運營，了解行業(yè)廣告的投放特征并運用流量資源優(yōu)勢推薦合適廣告位，保證客戶獲得最優(yōu)的效果；二：行業(yè)分析能力1、了解行業(yè)市場發(fā)展動態(tài)信息、深入研究行業(yè)并挖掘用戶需求，推動行業(yè)的發(fā)展及推廣運營...
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企
［崗位描述］1、了解品牌客戶及行業(yè)客戶群體，系統(tǒng)性分析和了解客戶在社交媒體廣告的訴求。2、基于訴求分析及業(yè)務(wù)目標(biāo)，組織內(nèi)外部資源，形成商業(yè)化產(chǎn)品的設(shè)計。3、協(xié)同內(nèi)部技術(shù)、媒介等資源，完成商業(yè)化產(chǎn)品的落地和實施。4、推動商業(yè)化產(chǎn)品的售賣和銷售端反饋收集，持續(xù)優(yōu)化...
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企
職責(zé)描述：1）、處理日常的業(yè)務(wù)管理流程，包括服務(wù)商風(fēng)控、業(yè)務(wù)違規(guī)、政策管理等；2）、根據(jù)渠道業(yè)務(wù)的方向，草擬流程制度，完成日常管理文檔，并推進(jìn)流程完善和項目落實；3）、協(xié)調(diào)部門資源，推動業(yè)務(wù)模式，解決方案和策略項目落地實施。任職要求：1）、具備較強的數(shù)據(jù)處理、...
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企
高級財務(wù)分析崗
10-16萬 | 北京市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1. 業(yè)務(wù)線財務(wù)數(shù)據(jù)匯總以及分析，包括利潤表、資產(chǎn)負(fù)債表明細(xì)科目分析，以及滾動預(yù)測和分析；2. 根據(jù)業(yè)務(wù)分工完成相關(guān)業(yè)務(wù)線或產(chǎn)品線的報價審核等工作，有效控制相關(guān)財務(wù)風(fēng)險。準(zhǔn)備月度管理報告，跟蹤預(yù)算及進(jìn)行差異分析，提出改進(jìn)建議。3. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成預(yù)算編...
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企
職責(zé)描述：1、渠道項目管理：跟進(jìn)重點服務(wù)商項目，反饋、推進(jìn)并確保項目的進(jìn)度，并階段性輸出管理文檔；2、賬戶運營指導(dǎo)：針對代理商TSA賬戶運營中的難點、問題點給出具體可執(zhí)行的優(yōu)化建議或方案；3、內(nèi)部對接協(xié)調(diào)：對內(nèi)及時了解各部門有用信息并整理同步，配合各部門的產(chǎn)品...
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企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)產(chǎn)研體系的發(fā)展規(guī)劃，制定招聘方案及策略，及時完成崗位空缺招聘工作；2、可根據(jù)不同崗位，結(jié)合人才市場情況給出合理招聘建議；3、擬定具體的招聘方案，建立合理有效的招聘體系，以滿足公司用人需求；4、可以獨立完成行業(yè)maping，開展定向獵挖工作；任...
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企
駐地經(jīng)理
6-12萬 | 杭州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容： 1、在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司整個杭州項目組的日常管理工作。如入職離職辦理，考勤核對，人員日常溝通等 2、負(fù)責(zé)項目組的補充招聘工作。主要是程序員招聘工作，招聘中公司人資會提供必要支撐。該內(nèi)容需要和項目組甲方項目經(jīng)理頻繁交流溝通，了解項目人員需求情...
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企
崗位要求：1、能夠清晰獲取客戶需求，快速協(xié)調(diào)多部門、多種部資源，高效達(dá)成客戶目標(biāo)；2、能夠深挖客戶需求，保持與客戶良好的互動和溝通，積極響應(yīng)及挖掘潛在需求，提升業(yè)績3、能夠具備整合解決方案思路和能力，按照客戶需求出具解決方案任職資格：1、有2年以上的工作經(jīng)驗；...
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企
崗位職責(zé)：跟進(jìn)產(chǎn)品需求，進(jìn)行網(wǎng)站系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計，快速推進(jìn)研發(fā)和部署；負(fù)責(zé)廣告交易端、KOL自媒體端、管理后臺端等多端需求對接；對網(wǎng)站體系結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化與重構(gòu)，以滿足業(yè)務(wù)與性能要求；對在線系統(tǒng)進(jìn)行故障排查與修復(fù)；創(chuàng)建和改進(jìn)技術(shù)團(tuán)隊內(nèi)的工程系統(tǒng)、框架與工具。任職要求：...
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企
高級招聘顧問（南京）
5-8萬 | 南京市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、 獨立開展招聘工作，主動結(jié)合各個招聘渠道找到IT行業(yè)的候選人2、 異地招聘、獵聘高級人才有獨特的方法、渠道等3、 對項目組提出的需求能夠迅速響應(yīng)，推薦適合的候選人去現(xiàn)場面試4、 與候選人溝通offer，維護(hù)其準(zhǔn)時報道入職5、 能夠承擔(dān)一定的壓力和工作強度 ...
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企
HRBP
相同職位
面議
| 廣州市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、協(xié)助業(yè)務(wù)部門管理組織架構(gòu)調(diào)整、人員配置和人員編制預(yù)算；2、及時了解在職的人員狀況，根據(jù)部門情況選拔、招聘合適的員工；3、協(xié)同部門進(jìn)行關(guān)鍵人才保留，激勵、培養(yǎng)、優(yōu)化，不斷提高組織效能；4、協(xié)同部門進(jìn)行企業(yè)文化傳導(dǎo)與落地；5、有效推動HR模塊項目及制...
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企
崗位職責(zé)：1、制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略、市場發(fā)展目標(biāo)以及市場計劃；2、拓展公司的市場策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位， 及時提供市場反饋 ；3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司品牌管理策略，制定、實施、維護(hù)公司品牌宣傳和運營；4、負(fù)責(zé)品牌...
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企
銷售運營/助理
10-16萬 | 北京市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、協(xié)助VP對內(nèi)組織、對外聯(lián)絡(luò)，處理部門事務(wù)性工作；2、完成部門內(nèi)部相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作；3、匯總各類報表，認(rèn)真做好上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他的工作任務(wù)。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，熟練使用Office辦公軟件；2、思路清晰，對數(shù)據(jù)敏感；3、溝通能力強，學(xué)習(xí)...
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企
職位描述:1、負(fù)責(zé)微播易廣告平臺的產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能邏輯的梳理和設(shè)計，通過市場分析、數(shù)據(jù)分析或商業(yè)敏銳觀察優(yōu)化產(chǎn)品體驗，撰寫高質(zhì)量的需求文檔，協(xié)調(diào)/推動研發(fā)團(tuán)隊按時完成產(chǎn)品的開發(fā)和上線 3、負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)溝通產(chǎn)品相關(guān)工作，能夠協(xié)調(diào)各方資源推動產(chǎn)...
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企
AE
7-10萬 | 北京市
| 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司客戶日常維護(hù)的執(zhí)行工作，2、負(fù)責(zé)處理廣告的數(shù)據(jù)及發(fā)布等工作；3、監(jiān)督廣告投放情況，確保廣告上線后準(zhǔn)確無誤，數(shù)據(jù)、截屏、投放報告完成率100%、準(zhǔn)確率100%；4、及時收集、整理項目執(zhí)行情況與相關(guān)數(shù)據(jù)，協(xié)助銷售經(jīng)理提供相應(yīng)內(nèi)容給客戶；5、負(fù)...
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企
軟件測試
相同職位
10-12萬 | 廣州市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)企業(yè)微信等相關(guān)產(chǎn)品測試工作。2、參與項目需求分析，跟蹤項目進(jìn)度，評估項目的可測性和存在的風(fēng)險 。3、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品測試方案、設(shè)計測試用例 。4、管理Bug，推動Bug的快速合理的解決 。5、總結(jié)分析項目存在問題，并提出解決方案，優(yōu)化測試方法和流...
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企
職責(zé)描述：1）、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案； 2）、調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃； 3）、開發(fā)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫； 4）、講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題，負(fù)責(zé)收集和分析業(yè)務(wù)案例，形成相應(yīng)的知識和案例庫，并及時組織案例學(xué)習(xí)...
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企
職責(zé)描述：社交平臺用戶行為挖掘與分析；模型特征工程：特征值定義、選擇、提取、計算等；根據(jù)產(chǎn)品需求，設(shè)計并實現(xiàn)智能化數(shù)據(jù)處理模型，對用戶、行為、交易等進(jìn)行分類、預(yù)測等。任職要求：計算機、數(shù)學(xué)/應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)或其他相關(guān)領(lǐng)域本科或本科以上學(xué)歷；有機器學(xué)習(xí)或數(shù)據(jù)挖掘...
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企
文案
13-26萬 | 北京市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、為企業(yè)公眾號、產(chǎn)品等撰寫有深度的文案，為內(nèi)容質(zhì)量負(fù)責(zé)；2、每周參與選題和總結(jié)，給團(tuán)隊提供選題參考并且參與深度討論；3、為公司品牌、產(chǎn)品及活動，撰寫新聞稿、行業(yè)深度稿，營銷類稿件及其他文案，撰寫媒體Q&A；4、協(xié)助維護(hù)與拓展媒體關(guān)系，協(xié)助處理負(fù)面新...
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企
HRBP
相同職位
13-26萬 | 上海市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)上海分公司整體人力資源支持工作，對工作結(jié)果負(fù)責(zé)；2、深入了解組織平臺對人力資源的需求，根據(jù)業(yè)務(wù)部門的目標(biāo)，為所屬部門提供人力資源管理的各類服務(wù)，促進(jìn)績效達(dá)成；3、公司企業(yè)文化的傳承和融合，打造良好的溝通渠道與機制，以保障組織更持續(xù)健康成長；4...
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企
職責(zé)描述：-負(fù)責(zé)智能硬件產(chǎn)品和內(nèi)容服務(wù)的運營工作-經(jīng)營典型用戶群，收集用戶反饋，和用戶良好互動-對用戶體驗理解力強任職要求：-3年以上運營經(jīng)理經(jīng)驗， 熟悉運營管理-優(yōu)秀的溝通協(xié)作能力，資源整合能力，團(tuán)隊合作能力
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企
招聘專員
相同職位
10-20萬 | 北京市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、根據(jù)用人需求，發(fā)布招聘崗位，篩選簡歷，高效地匹配人才；2、負(fù)責(zé)部分職位的初試工作，面試情況跟蹤；3、維護(hù)并拓展招聘渠道，及時更新招聘信息，對收到的簡歷給予積極反饋；5、維護(hù)人才儲備庫；任職資格：1、本科以上學(xué)歷；2、2年及以上招聘工作經(jīng)驗；3、具...
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企
測試工程師
相同職位
10-12萬 | 廣州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)企業(yè)微信等相關(guān)產(chǎn)品測試工作2、參與項目需求分析，跟蹤項目進(jìn)度，評估項目的可測性和存在的風(fēng)險 3、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品測試方案、設(shè)計測試用例 4、管理Bug，推動Bug的快速合理的解決 5、總結(jié)分析項目存在問題，并提出解決方案，優(yōu)化測試方法和流程任職要...
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職責(zé)描述：-負(fù)責(zé)百度企業(yè)大財務(wù)方向數(shù)據(jù)與分析產(chǎn)品總體規(guī)劃與設(shè)計 -深入研究與分析行業(yè)內(nèi)財務(wù)、預(yù)算等管理方法，并結(jié)合百度管理需求，進(jìn)行數(shù)據(jù)產(chǎn)品總體規(guī)劃與設(shè)計 -綜合內(nèi)外部用戶的數(shù)據(jù)需求，將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為數(shù)據(jù)、模型需求，推動相應(yīng)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的研發(fā)和落地 -負(fù)責(zé)產(chǎn)品的全...
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企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的場景設(shè)計、方案設(shè)計、功能描述、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、功能設(shè)計、IT實現(xiàn)、原型圖等工作，產(chǎn)出產(chǎn)品需求文檔。2、監(jiān)控產(chǎn)品使用數(shù)據(jù)，進(jìn)行分析和統(tǒng)計，提出優(yōu)化方案；3、分析業(yè)務(wù)需求，梳理系統(tǒng)邏輯，撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品需求，協(xié)調(diào)和推動研發(fā)...
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企
前臺
相同職位
6-7萬 | 杭州市
| 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
基本職責(zé):一.前臺接待工作：1．接聽并轉(zhuǎn)接公司總機電話；2．來訪客人的管理：來人來訪接待，引導(dǎo)來訪客人至目的地；3．公司的安全管理，公司物品出門管理；4．傳真收發(fā)登記；5．與物業(yè)收發(fā)室接口，公司所有報刊信件的簽收工作；6．與郵局接口，公司信件的郵寄收查工作；二...
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企
工作職能：1，根據(jù)客戶需求，協(xié)助銷售出具社媒策劃方案、傳播方案，陪同銷售一起提案；2，項目投放結(jié)束后，結(jié)案報告及投放分析、優(yōu)化建議；3，依據(jù)客戶機動性需求，出具書面材料，美化材料等。職位要求：1，2 年以上媒體策劃、4A 策劃、社媒營銷策劃經(jīng)驗；2，能夠協(xié)同銷...
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企
職責(zé)描述：1、重要商業(yè)合作伙伴業(yè)務(wù)支持，保證業(yè)績目標(biāo)達(dá)成2、合作伙伴業(yè)務(wù)團(tuán)隊培訓(xùn)及日常問題處理3、合作伙伴重要行業(yè)客戶開發(fā)、運營支持4、輔助項目運作體系建設(shè)及內(nèi)部資源協(xié)調(diào)5、合作能力文檔及相關(guān)方法論收集、整理6、合作相關(guān)業(yè)務(wù)流程跟蹤、協(xié)調(diào)任職要求：1、本科及以...
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企
工作內(nèi)容： 1、在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司整個杭州項目組的日常管理工作。如入職離職辦理，考勤核對，人員日常溝通等 2、負(fù)責(zé)項目組的補充招聘工作。主要是程序員招聘工作，招聘中公司人資會提供必要支撐。該內(nèi)容需要和項目組甲方項目經(jīng)理頻繁交流溝通，了解項目人員需求情...
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企
三年相關(guān)工作經(jīng)驗，懂C++，有管理經(jīng)驗，有MacOS相關(guān)工具開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先，工作內(nèi)容以職能管理為主，管理公司在騰訊的外包團(tuán)隊。
