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企
游戲開發(fā)工程師
25-40萬 | 成都市
| 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
關(guān)于該職位作為程序主管，你的主要任務(wù)是帶領(lǐng)程序開發(fā)小組與項目的其它模塊，如室內(nèi)設(shè)計等團隊進行合作，以確保系統(tǒng)功能的實現(xiàn)和開發(fā)進度滿足項于目目標。你的具體工作-實現(xiàn)系統(tǒng)的初步功能；排查調(diào)試程序里的Bug-為項目提供技術(shù)方向；建立編程管線-探索更好的開發(fā)方式并運用...
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企
ue4開發(fā)
25-40萬 | 成都市
| 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
關(guān)于該職位作為程序主管，你的主要任務(wù)是帶領(lǐng)程序開發(fā)小組與項目的其它模塊，如室內(nèi)設(shè)計等團隊進行合作，以確保系統(tǒng)功能的實現(xiàn)和開發(fā)進度滿足項于目目標。你的具體工作-實現(xiàn)系統(tǒng)的初步功能；排查調(diào)試程序里的Bug-為項目提供技術(shù)方向；建立編程管線-探索更好的開發(fā)方式并運用...
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企
服裝打樣
5-9萬 | 成都市
| 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1.與設(shè)計師對接，根據(jù)設(shè)計部交接的設(shè)計稿進行開發(fā)樣工藝單的制作，并樣板生產(chǎn)技術(shù)難點，指導難點工藝提出合理化建議；2.配合設(shè)計師審核樣衣，對不同材質(zhì)、顏色、圖案的面料提供實際生產(chǎn)的建議，并根據(jù)設(shè)計師匯總的意見批版；3.對已經(jīng)確認的樣衣開出相應(yīng)的輔料單，...
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企
崗位職責：
1、協(xié)助總經(jīng)理建立部門全面的銷售戰(zhàn)略，制定和實施年度市場推廣計劃，；
2、負責部門重大營銷合同的談判與簽訂工作；
3、與客戶、商場、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系；
4、制定并組織實施完整的銷售方案，組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款...
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企
崗位職責：
1、結(jié)合公司總體銷售目標，制定本區(qū)域銷售計劃，分解公司銷售目標；帶領(lǐng)團隊完成公司下達的年度銷
售任務(wù)及各項指標；積極主動完成公司布置的各項臨時性工作任務(wù)；
2、開發(fā)新市場，且能保證現(xiàn)有的店鋪業(yè)績合理穩(wěn)步上升；
3、配合公司各部門工作，不斷提...
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企
市場拓展經(jīng)理崗位職責：
1、負責制訂并實施區(qū)域加盟網(wǎng)絡(luò)發(fā)展的計劃；
2、按照公司的政策和規(guī)劃完成加盟網(wǎng)絡(luò)的開發(fā)；
3、合同的洽談、簽訂和審核；
4、負責加盟政策的宣貫；
5、參與加盟網(wǎng)絡(luò)開發(fā)的市場活動策劃；
6、負責區(qū)域加盟商的考察和評估；
7、...
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企
品牌經(jīng)理主要職責：
1, 執(zhí)行公司各項政策,完成公司下達的銷售目標.
2根據(jù)公司下達的銷售任務(wù),制定全年的銷售費用預算,做好銷售成本和費用的控制
3, 按計劃有效的制定運營策略
品牌經(jīng)理細分崗位職責：
1、新店開業(yè)籌備和市場分析調(diào)查。
2、全面...
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企
營銷經(jīng)理職責表述：
1、協(xié)助營銷總監(jiān)制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大營銷決策提供建議和信息支持工作
2、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略組織制定本區(qū)域市場銷售的年度規(guī)劃
3、協(xié)助搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢
4、定期、準確向營銷總監(jiān)和相關(guān)...
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企
銷售營運經(jīng)理
10-12萬 | 成都市
| 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：
1、負責區(qū)域的年度市場營運規(guī)劃；
2、負責區(qū)域的店鋪銷售管理，組織事業(yè)部一年四次的大貨銷售項目；
3、負責區(qū)域的商品管理，組織參與公司一年三次的訂貨會項目；
4、負責本區(qū)域的市場開發(fā)管理，實施市場招商項目、新店開業(yè)項目；
5、負責客戶、店...
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獵
招聘專員
相同職位
10-11萬 | 成都市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-09-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責與任職條件：
負責公司旗下品牌的招聘工作；
5年以上人力資源工作經(jīng)驗，2年以上招聘板塊工作經(jīng)驗；
英文流利；
具有較強的溝通和抗壓能力；
外向，有激情
